【工作職責(zé)】
1、學(xué)生管:負(fù)責(zé)在讀學(xué)生的日常管理與服務(wù)工作,上課期間進(jìn)班督導(dǎo)課堂秩序,觀察學(xué)生學(xué)習(xí)情況;
2、家長(zhǎng)關(guān)系維護(hù):定期與家長(zhǎng)進(jìn)行電話、當(dāng)面溝通,反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況,與家長(zhǎng)建立良好的信任關(guān)系;
3、續(xù)費(fèi):做好學(xué)生的續(xù)費(fèi)計(jì)劃,通過(guò)定期的市場(chǎng)活動(dòng)促進(jìn)學(xué)生提前續(xù)費(fèi),完成續(xù)費(fèi)招生任務(wù);
4、口碑挖掘:面向報(bào)名/未報(bào)名學(xué)員,積極溝通,挖掘口碑推薦,以及協(xié)助口碑信息量的咨詢轉(zhuǎn)化;
【任職要求】
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,教育等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,能力突出者適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;
2、具教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、具有良好的溝通能力、應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力;
【晉升通道】
1、專業(yè)路線:學(xué)管師->高級(jí)學(xué)管師->主管級(jí)學(xué)管師->經(jīng)理級(jí)學(xué)管師->總監(jiān)級(jí)學(xué)管師;
2、管理路線:學(xué)管師->學(xué)管主管->學(xué)管經(jīng)理->學(xué)管總監(jiān);
【薪資福利】
該職位屬于公司正式員工編制,一經(jīng)錄用將享有:
1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系:無(wú)責(zé)底薪8-10+豐厚提成=月均10k-15k(優(yōu)秀人員15-無(wú)上限);
2、試用期三個(gè)月,試用期薪資不打折,入職繳納五險(xiǎn)一金,簽訂正式勞動(dòng)合同
3、員工享有五險(xiǎn)一金,春節(jié)、端午節(jié)、教師節(jié)、元旦、五一勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)、婦女節(jié)等節(jié)日福利
【工作時(shí)間】
單休,每周一或周二休息
8:00-17:00
10:00-19:00(多)
12:30-21:30
排班制 午休1.5小時(shí)