職位描述
區(qū)域負責人一對一輔導提供住宿
一.公司簡介
二.工作內(nèi)容
1.負責區(qū)域內(nèi)部用戶的維護與開發(fā)
2.營銷場景中控（人員安排）
3.提速降費政策普及推廣
三.工作時間
與市內(nèi)所有營業(yè)廳時間同步，早八點半晚六點，周日休息，國家法定假日正常休息
四.薪資待遇
實習期無責底薪3000+獎金績效=5000-6000
轉(zhuǎn)正
職能崗無責底薪4000+績效獎金=6000-7000
管理崗無責底薪5000+績效獎金=8000-12000
五.福利待遇
1.一經(jīng)錄用可免費提供住宿
2.專業(yè)化，分階段培訓
3.國內(nèi)旅行
4.周末轟趴
六.晉升機制
基層--主管--高級主管--準副理--副經(jīng)理--經(jīng)理
工作地點
恒興廣場安徽省合肥市包河區(qū)屯溪路33號恒興廣場A區(qū)住2303室
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職位發(fā)布者
崔先生/經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
合肥湃寧電子科技有限公司我司與阿里巴巴和合肥市聯(lián)通公司長期達成戰(zhàn)略合作，主要響應國家號召做提速降費以及網(wǎng)格部署（區(qū)域負責人），阿里業(yè)務內(nèi)容主要是支付寶項目，收款碼的升級與維護，紅包碼的鋪設(shè)，以及碰一碰支付。目前占據(jù)公司業(yè)務的20%；聯(lián)通業(yè)務主要包含家庭寬帶業(yè)務，針對高消費，網(wǎng)卡，流量少的三網(wǎng)用戶，進行提速降費，套餐優(yōu)化升級，光纖入戶，全方位提升互聯(lián)網(wǎng)用戶的體驗。目前主要負責的區(qū)域是合肥四區(qū)五縣（包河，廬陽，蜀山，瑤海，肥東，肥西，長豐，廬江，巢湖），市場前景巨大，計劃2025年達成200人團隊，拓展2家公司。
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