崗位職責(zé)
1．負(fù)責(zé)公司招聘工作，包括職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩
選、面試安排及錄用溝通；
2．協(xié)助制定和完善人力資源相關(guān)制度，推動(dòng)公司人力資源管理規(guī)范化；
3．負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等手續(xù)辦理；
4．組織員工培訓(xùn)，協(xié)助制定培訓(xùn)計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施；
5．負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理，處理員工咨詢、投訴及勞動(dòng)爭(zhēng)議；
6．協(xié)助完成薪酬、績(jī)效、考勤等人事相關(guān)工作；7．完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求
1．本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2．具備1-3年人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘、員工關(guān)系等模塊；
3．熟悉勞動(dòng)法及相關(guān)法律法規(guī)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4.熟練使用辦公軟件（如 Word 、 Excel 、 PPT 等）;
5．工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

我們提供
1．具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇及績(jī)效獎(jiǎng)金；
2. 完善的福利體系（五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等）;
3．廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì)；
4．良好的工作氛圍和團(tuán)隊(duì)協(xié)作環(huán)境；
5．定期培訓(xùn)及學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，助力個(gè)人成長(zhǎng)。