工作職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略、年度經營目標、市場調研、銷售分析等情況,制定洗護、拖鞋、干貨、茶咖等易耗用品的年度開發(fā)規(guī)劃;
2、制定并執(zhí)行商品開發(fā)進度計劃表,制定商品定價及上線計劃;
3、參與選擇匹配的優(yōu)質供應商,對產品的工藝細節(jié)要求、外觀、效用性進行信息收集及優(yōu)化方案的確定;
4、新產品開發(fā),安排打樣及大貨生產,及時跟進保證產品質量和生產進度;
5、跟蹤并分析行業(yè)競爭對手的產品策略,及時制定應對措施,不斷調整,完善產品策略;
6、高效及時地完成項目投標詢報價,商務溝通及價格談判;
7、新品資料維護,所負責相關品類產品的銷售解決方案支持&問答;
8、新供應商評審、合同簽署,協(xié)助采購專員完成訂單跟進與供應商的溝通;
9、完成上級領導布置的其他任務。
崗位要求:
1、40歲以下,本科及以上學歷,5年以上相關工作經驗;
2、須有相關產品的行業(yè)經驗,具備采銷一體化思維;
3、使用過金蝶系統(tǒng)者優(yōu)先;
4、良好的市場敏銳度和溝通談判能力,學習能力和自我驅動力,條理清晰,計劃性強,具有較強的團隊管理能力。
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