崗位職責(zé):

1. 負責(zé)調(diào)色產(chǎn)品的色彩創(chuàng)建與維護，對項目的實施進度和工作質(zhì)量、技術(shù)的創(chuàng)新性和先進性負責(zé)；
2. 收集、了解和跟蹤涂料及相關(guān)行業(yè)的色彩發(fā)展動態(tài)；
3. 負責(zé)組織編寫色彩有關(guān)的各類技術(shù)文件，對本專業(yè)技術(shù)資料進行有效管理；
4. 負責(zé)新產(chǎn)品顏色體系的開發(fā)與應(yīng)用，收集數(shù)據(jù)及用戶反饋，持續(xù)改進和完善新產(chǎn)品的調(diào)色配方；
5. 負責(zé)本專業(yè)研究成果的總結(jié)與分析，提煉知識與經(jīng)驗，形成技術(shù)報告、技術(shù)論文及專利交底書；
6. 協(xié)助部門總監(jiān)建立健全本部門各項管理制度，確保色彩創(chuàng)建與維護工作過程可控；
7. 為相關(guān)部門提供專業(yè)技術(shù)支持、咨詢和服務(wù)；
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1. 本科及以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 能熟練操作和使用與電腦調(diào)色有關(guān)的軟件系統(tǒng)，熟練運用調(diào)色設(shè)備；
3. 5年以上調(diào)色系統(tǒng)管理經(jīng)驗，熟悉datacolor、FFM調(diào)色機，有大型企業(yè)色彩管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄用；
4. 具有較強的責(zé)任心，能夠獨立推進相關(guān)工作，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作精神和團隊管理能力。

崗位福利：
1. 五險一金；
2. 補充醫(yī)療保險、補充意外險、補充重大疾病險（轉(zhuǎn)正后享受）；
3. 交通補貼、 用餐福利（成本食堂+餐費補貼）、通訊補貼共計5000元/月；
4. 碩士學(xué)歷補貼：1000元/月（須全**統(tǒng)招碩士）；
5. 博士學(xué)歷補貼：5000元/月（須全**統(tǒng)招博士）；
6. 免費年度健康體檢；
7. 另有生日津貼、司齡補貼、年終獎等福利；
8. 本職位月薪稅前37500元左右；
9. 試用期6個月，試用期前三個自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎金的80%計算發(fā)放；自入職第四個自然月起各項工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計算發(fā)放。

地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右；北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中，其中包含瀛海站。
職位福利：五險一金、交通補助、餐補、通訊補助、帶薪年假、定期體檢