職責(zé):
1、行政管理:
負(fù)責(zé)公文管理、企劃管理、印章管理、行政管理、辦公用品審批、前臺(tái)管理、檔案管理、保潔管理、企業(yè)文化、督察組織、外聯(lián)、車輛管理、無(wú)形資產(chǎn)管理工作等。
2、采購(gòu)資產(chǎn)管理
根據(jù)公司發(fā)展需要,組織公司設(shè)備、固定資產(chǎn)及辦公用品的采購(gòu),建立公司的產(chǎn)品采購(gòu)管理體系、資產(chǎn)管理體系并組織實(shí)施,確保公司產(chǎn)品采購(gòu)的及時(shí)性,及資產(chǎn)的準(zhǔn)確性,達(dá)到公司的目標(biāo)水平。
3、法務(wù)合約管理
根據(jù)公司管理和發(fā)展的需要,建立完善合同管理機(jī)制、法律風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制;參與公司重大項(xiàng)目的合同文本法律可行性研究、合同談判,并監(jiān)督管理合同履行工作。
任職資格
1、教育水平:統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,985、211院校優(yōu)先;
2、專業(yè)要求:中文、法律、行政管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3、能力素質(zhì)要求:高情商,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)管理能力、人際溝通能力和資源協(xié)調(diào)能力;
4、經(jīng)驗(yàn):10年以上上市公司工作經(jīng)歷,5年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);
5、年齡:45歲以下,性別不限。
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