【崗位職責(zé)】 1.根據(jù)事務(wù)所整體發(fā)展戰(zhàn)略,擬定分所實(shí)施方案并負(fù)責(zé)執(zhí)行; 2.組織制定辦公室的各類工作規(guī)范和流程,并監(jiān)督落實(shí); 3. 貫徹落實(shí)總部人才引進(jìn)計(jì)劃; 4.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)辦公室承辦的內(nèi)外會(huì)議,管理日常事務(wù); 5.全面負(fù)責(zé)辦公室對(duì)外公共關(guān)系和重大事件的協(xié)調(diào)管理; 6.總部安排的其他工作。
【崗位要求】 1.國(guó)家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,三年及以上管理經(jīng)驗(yàn),具有法律、市場(chǎng)、銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.優(yōu)秀的溝通、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的商業(yè)敏感度; 3.具有開拓創(chuàng)新精神,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和良好的學(xué)習(xí)能力; 4.敢于接受挑戰(zhàn),有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和抗壓能力; 5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力; 6.工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),職業(yè)操守良好,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng); 7. 接受派駐外地分所工作和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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