崗位職責:
1、法規(guī)與政策解讀:
①跟蹤最新的法律法規(guī)、行業(yè)標準以及監(jiān)管要求的變化。
②解讀這些法規(guī)和政策,確定其對組織技術(shù)使用和數(shù)據(jù)管理的影響。
2、風險評估與管理:
①識別組織在技術(shù)合規(guī)方面可能面臨的風險。
②制定并實施風險管理策略,以降低合規(guī)風險。
3、合規(guī)技術(shù)設計與實施:
①設計或選擇符合合規(guī)要求的技術(shù)解決方案。
②實施這些技術(shù)解決方案,包括數(shù)據(jù)加密、訪問控制、隱私保護等。
4、合規(guī)培訓與宣傳:
①為組織內(nèi)部員工提供合規(guī)培訓,提高他們的合規(guī)意識。
②宣傳合規(guī)文化,確保員工了解并遵守相關(guān)法規(guī)和政策。
5、合規(guī)審計與監(jiān)控:
①定期進行合規(guī)審計,檢查組織的合規(guī)狀況。
②監(jiān)控組織的合規(guī)活動,及時發(fā)現(xiàn)并糾正不合規(guī)行為。
6、跨部門協(xié)作:
①與法務、技術(shù)、運營等部門緊密合作,共同推動合規(guī)工作。
②協(xié)調(diào)各部門之間的合規(guī)需求,確保整體合規(guī)目標的實現(xiàn)。
任職要求:
1、學歷及專業(yè):本科及以上學歷,法律、財務、審計等相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗:10年以上大型企業(yè)審計合規(guī)工作經(jīng)驗。
3、其他:
①熟悉汽車行業(yè)相關(guān)監(jiān)管法規(guī);
②英語良好;能夠適應海外出差;
③具備良好的思維能力、溝通能力、風險識別和分析能力。