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螢石-云值守業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家-杭州

1.5萬(wàn)-2.5萬(wàn)
  • 杭州濱江區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

職位描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)云值守業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)工作,通過(guò)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃促進(jìn)區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商快速成長(zhǎng),提升經(jīng)銷(xiāo)商拓店成功率;

2、負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商成長(zhǎng)體系運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及策略制定,推動(dòng)運(yùn)營(yíng)方案落地及對(duì)運(yùn)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé),做好日常持續(xù)運(yùn)營(yíng)結(jié)果的洞察及數(shù)據(jù)分析;

3、通過(guò)運(yùn)營(yíng)體系搭建對(duì)產(chǎn)品使用數(shù)據(jù)、經(jīng)銷(xiāo)商及店鋪使用數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,挖掘需求,推出適合客戶(hù)及商家增長(zhǎng)的系統(tǒng)解決方案;

4、關(guān)注同行業(yè)發(fā)展資訊,結(jié)合自身業(yè)務(wù)現(xiàn)狀及發(fā)展階段,持續(xù)分析優(yōu)化策略;

任職資格:

任職要求:

1、本科或以上學(xué)歷,有云值守業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、歸納總結(jié)能力,通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并給出解決方案;

3、有較強(qiáng)的同理心和溝通協(xié)調(diào)能力;

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工作地點(diǎn)

浙江杭州濱江區(qū)濱江區(qū)啟智街與西興路交叉口東140米螢石總部園區(qū)

職位發(fā)布者

鄭勇/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
公司Logo杭州??低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司公司標(biāo)簽
【公司介紹】??低暢闪⒂?001年,是一家專(zhuān)注技術(shù)創(chuàng)新的科技公司,致力于將物聯(lián)感知、人工智能、大數(shù)據(jù)技術(shù)服務(wù)于千行百業(yè),引領(lǐng)智能物聯(lián)新未來(lái):以全面的感知技術(shù),幫助人、物更好地鏈接,構(gòu)筑智能世界的基礎(chǔ);以豐富的智能產(chǎn)品,洞察和滿(mǎn)足多樣化需求,讓智能觸手可及;以創(chuàng)新的智能物聯(lián)應(yīng)用,建設(shè)便捷、高效、安心的智能世界,助力人人享有美好未來(lái)?!竟緦?shí)力】全球業(yè)務(wù)覆蓋150+國(guó)家/地區(qū),11大全球研發(fā)中心,7大全球制造基地;58000+全球員工,其中研發(fā)人員和技術(shù)服務(wù)人員超27951人,研發(fā)投入占全年?duì)I業(yè)收入11.80%,絕對(duì)數(shù)額占據(jù)業(yè)內(nèi)前茅(2022年年報(bào));視頻感知—國(guó)家新一代人工智能開(kāi)放創(chuàng)新平臺(tái)(中華人民共和國(guó)科學(xué)技術(shù)部頒布);連續(xù)6年蟬聯(lián)“全球安防50強(qiáng)”第1位(a&s《安全自動(dòng)化》);連續(xù)6年蟬聯(lián)“中國(guó)最佳雇主”全國(guó)30強(qiáng)(智聯(lián)招聘)?!拘匠旮@炕A(chǔ)福利:五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、年度健康體檢;假期福利:帶薪年假、全薪病假、婚假、產(chǎn)育假、母嬰照顧假、育兒假等;多重補(bǔ)貼:餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、團(tuán)隊(duì)建設(shè)津貼;樂(lè)活配置:免息住房借款、特色員工餐廳、免費(fèi)停車(chē)場(chǎng)、免費(fèi)健身房、理療室、定期義診等園區(qū)服務(wù)等(園區(qū)服務(wù)部分區(qū)域可享,詳請(qǐng)咨詢(xún)當(dāng)?shù)豀R);人才激勵(lì):年終獎(jiǎng)、核心員工跟投創(chuàng)新業(yè)務(wù)計(jì)劃股權(quán)激勵(lì)、金磚獎(jiǎng);*公司為常駐海內(nèi)外的員工,提供健全的物質(zhì)和人身保障、人性化的探親福利。
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