一、任職資格:
1、18到40周歲(條件優(yōu)秀者可放寬),態(tài)度端正,品行良好;
2、公司注重能力,條件符合中?;蚋咧幸陨蠈W歷;
3. 普通話標準,具有一定的表達溝通能力,
4. 熟悉電腦 基本操作技能,打字每分鐘20字以上;
二、崗位職責:
1、依托公司提供的近期需要購買車險的客戶資源,篩選意向客戶;
2、聯(lián)系需要即將辦理車險續(xù)保的客戶,用公司電腦外呼電話聯(lián)系;
3、辦公室上班,網(wǎng)絡登記辦理的形式,不需要自己外出找客戶跑業(yè)務。
三、工作時間:
上午:8:30-12:00 下午:14:00-19:00
月休5天,每月第一周雙休,后三周單休,國家規(guī)定節(jié)假日全休,每年5-15天的帶薪年假。
四、薪資待遇:
1. 基本工資(2700-4700)+業(yè)績提獎(車險:3.4%,意外險:15%-30%)+職級津貼(400-6800)+年終獎(10%)+銷售激勵+其他福利等,收入上不封頂,多勞多得,平均工資6000+,38%員工月薪過萬。
2.入職簽訂正式勞動合同,即繳納社保(社保包含:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項保障)
3. 員工福利:公司每月組織團建活動,聚餐、旅游、露營、運動會及電競比賽等等。
4.. 每月定期的各種員工激勵方案(實物,現(xiàn)金,培訓等)
5.返鄉(xiāng)政策:入職三個月且達到中級,可優(yōu)先回老家的大地保險公司任職,全國可安排
五、晉升空間
銷售序列:由見習客戶經(jīng)理晉升到高級客戶經(jīng)理3級;
銷售管理序列:由潛團晉升到區(qū)域經(jīng)理;非銷管理序列:
由中級客戶經(jīng)理晉升到審核、質(zhì)檢、現(xiàn)場行政、培訓經(jīng)理、招聘經(jīng)理、IT運維等不同級后線管理職位。
六、備注:本人系公司人事經(jīng)理,內(nèi)部直招,由于工作繁忙,有意向者請主動投遞簡歷,或直接聯(lián)系我本人,我會優(yōu)先安排面試