工作地點：大興區(qū)禮賢鎮(zhèn)。

職位福利：五險一金、帶薪年假、績效獎金。

崗位要求：

1、大?；蛞陨蠈W歷，年齡不超過50周歲，物業(yè)管理或工程管理等相關(guān)專業(yè)，必須持有工程專業(yè)相關(guān)證書。
2、具有10 年以上工作經(jīng)歷；擔任物業(yè)負責人（物業(yè)經(jīng)理）的年限不低于5年；近3年負責過倉儲物流園區(qū)或工業(yè)地產(chǎn)物業(yè)服務項目。
3、能夠組織協(xié)調(diào)開展物業(yè)管理工作，協(xié)助提升項目品牌知名度。
4、參與前期策劃工作，協(xié)助提出項目定位方案。
5、熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握有關(guān)物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)。
6、執(zhí)行力和規(guī)劃能力強，富有團隊合作及敬業(yè)精神。制定物業(yè)管理計劃并協(xié)調(diào)實施。
7、具有較強的社交網(wǎng)絡(luò)和能力。
8、年齡45歲以下，熟練操作電腦和運用辦公各類設(shè)備。

崗位職責：

1、代表物業(yè)公司主持項目部的全面運營營管理工作，對項目部的經(jīng)營情況、管理服務水平負全面責任。
2、領(lǐng)導并組織實施經(jīng)核準后的各項計劃，執(zhí)行甲方的各項決議和決定，定期向公司領(lǐng)導匯報工作。
3、負責制定項目部的長期經(jīng)營管理和設(shè)備更新改造規(guī)劃，制定年度執(zhí)行計劃，經(jīng)批準后組織落實。
4、制定內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置方案及督促落實各項管理制度，研究確定項目部組織機構(gòu)或調(diào)整方案，選聘和解聘除部門主管以下的各級工作人員。
5、建立健全項目運行機制，全面主持并督導職能部門的各經(jīng)營管理活動。
6、協(xié)助制定和審批項目部年度財務預算、決算，確定各部門各項經(jīng)濟指標和管理目標，組織各部門貫徹落實。
7、控制各項開支和成本消耗，開源節(jié)流，提高項目經(jīng)濟效益和社會效益。
8、根據(jù)工作需要召開項目部例會等有會議，協(xié)調(diào)部門之間的工作關(guān)系。
9、布置、檢查重大工作任務，代表項目部與上級主管部門、政府機關(guān)及有關(guān)業(yè)務部門建立有效的溝通和良好的關(guān)系。
10、依甲方要求落實項目部服務管理的制度和程序，監(jiān)督各部門的服務工作，經(jīng)常聽取業(yè)戶意見和要求，努力提高服務質(zhì)量和管理水平，維護業(yè)戶利益，樹立良好企業(yè)形象。
11、完成交辦的其它工作。