工作描述

1、門店運(yùn)營管理：包括ERP系統(tǒng)使用、陳列、商品調(diào)配、直播、短視頻、安全、清潔等店鋪日常運(yùn)營工作。

2、員工培訓(xùn)與管理：對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)營類培訓(xùn)，監(jiān)督考核員工的工作表現(xiàn)，并做好員工激勵(lì)。

3、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析：負(fù)責(zé)每周/每月店內(nèi)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、客戶數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、貨品數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，并進(jìn)行分析調(diào)整。

4、客戶服務(wù)與投訴處理：負(fù)責(zé)處理客戶投訴及合理要求，把控店內(nèi)復(fù)購率，為提高復(fù)購提出優(yōu)化建議。

5、活動(dòng)安排與協(xié)調(diào)：負(fù)責(zé)店內(nèi)各類活動(dòng)的準(zhǔn)備、落地及協(xié)調(diào)溝通。

6、貨品管理：負(fù)責(zé)銷售業(yè)績(jī)的合理化分析，每日檢查貨源情況，暢銷產(chǎn)品及時(shí)補(bǔ)充，滯銷產(chǎn)品做出合理化的促銷。監(jiān)督落實(shí)每日貨品結(jié)存及賬務(wù)核對(duì)。每月定期進(jìn)行門店商品的盤點(diǎn)，保證賬實(shí)相符。