1、人力資源管理,企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、接受過人力資源管理、企業(yè)管理、行政管理、勞動法、公司法、公文寫作、財務(wù)會計(jì)知識和管理能力開發(fā)等方面培訓(xùn);
3、30周歲以上,8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上上市醫(yī)藥企業(yè)或藥品生產(chǎn)企業(yè)人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、具有高級人力資源管理師資格認(rèn)證;精通辦公軟件的使用、掌握互聯(lián)網(wǎng)基礎(chǔ)運(yùn)用;
5、具備人力管理資源管理、企業(yè)管理、經(jīng)營戰(zhàn)略等方面的專業(yè)知識;
6、熟悉企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略管理、藥品生產(chǎn)型企業(yè)組織發(fā)展規(guī)劃、人才發(fā)展設(shè)計(jì)、高端人才引進(jìn)渠道、國家相關(guān)行業(yè)的法律法規(guī)。
7、具有較高的人際關(guān)系處理能力、具備組織發(fā)展運(yùn)營的管理能力,高效溝通協(xié)調(diào)等能力;
8、具有快速籌建藥品生產(chǎn)型企業(yè)營銷人才、生產(chǎn)質(zhì)量研發(fā)人才及高端管理人才100人團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;具有藥品上市企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
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