更新于 12月29日

質(zhì)量檢驗崗/體系崗

5千-1萬
  • 昌吉昌吉市
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招10人

職位描述

電氣類材料類機械類ISO電力類質(zhì)量體系運行檢驗檢測
質(zhì)量檢驗崗工作職責(zé):

1.檢驗把關(guān)工作:按照檢驗規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的要求,開展過程工序檢驗和成品檢驗,并形成檢驗記錄、判定檢測結(jié)論、建立臺賬;對檢驗檢測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),承擔(dān)錯漏檢的責(zé)任。

2.安全及5S工作:負(fù)責(zé)工作區(qū)域的設(shè)備設(shè)施和物料的定置擺放,每天打掃整理;工作前先確認(rèn)安全狀態(tài),識別并整改安全隱患,每月落實消防設(shè)施的點檢。

3.出廠檢驗報告及合格證出具:負(fù)責(zé)按照實際檢驗數(shù)據(jù)出具所檢驗產(chǎn)品的出廠檢驗報告和檢驗合格證(電子版),要求在成品檢驗結(jié)束后2天內(nèi)完成,按照訂單編號存檔,隨時按需要報送市場。

質(zhì)量體系崗工作職責(zé):

1.體系運行策劃工作:根據(jù)上一年度的體系審核情況,協(xié)助主管制定本年度的體系運行目標(biāo)和計劃,形成內(nèi)部月度體系檢查主題和檢查細(xì)節(jié);根據(jù)主管發(fā)布的體系檢查工作安排落實,形成記錄、清單、整改要求和考評通報。

2.內(nèi)部體系運行監(jiān)督:配合主管開展西北實驗室體系運行和新纜廠質(zhì)量體系運行監(jiān)督,準(zhǔn)備實驗室審核,完善需要準(zhǔn)備的資料;開展新纜廠質(zhì)量體系運行監(jiān)督,形成檢查、整改記錄,迎接年度質(zhì)量體系達(dá)標(biāo)檢查。

3.體系相關(guān)資料收集歸檔:督促組織內(nèi)部各條塊反饋相關(guān)資料、記錄,每月組織歸檔保存,建立資料目錄。

4.年度體系運行情況評價:配合主管開展年度工廠各條塊體系運行評價,跟蹤檢查月度體系檢查、年度CQC達(dá)標(biāo)檢查結(jié)果整改關(guān)閉情況,按照目標(biāo)責(zé)任書的體系運行評價細(xì)則形成年度體系得分排名。

5.質(zhì)量日報及月刊整理:每天整理部門質(zhì)量日報后報送部門負(fù)責(zé)人,用于晨會通報;月度編制質(zhì)量月刊,下發(fā)全廠宣傳、培訓(xùn)。


崗位要求:

1.大學(xué)本科

2.機械類、電氣信息類、化學(xué)類、材料類、化工類、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)

工作地點

特變電工股份有限公司

職位發(fā)布者

夏慶/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo特變電工股份有限公司新疆線纜廠
特變電工股份有限公司新疆線纜廠始建于1958年,是中國西北地區(qū)最大的電線電纜生產(chǎn)和出口企業(yè)、新疆地區(qū)電線電纜產(chǎn)品質(zhì)量檢測中心、國家電力公司指定的全國城鄉(xiāng)電網(wǎng)改造輸變電重點企業(yè)。企業(yè)于1996年經(jīng)特變電工股份制改造成功,經(jīng)過十余年艱苦創(chuàng)業(yè),逐漸發(fā)展成為一家產(chǎn)品種類繁多、生產(chǎn)規(guī)模宏大、技術(shù)研發(fā)能力雄厚的集線纜技術(shù)研發(fā)、產(chǎn)品制造、產(chǎn)品出口為一體的大型企業(yè),在行業(yè)中享有盛譽。企業(yè)目前擁有員工1000余人,占地面積24萬余平方米。特變電工線纜先后被授予“中國馳名商標(biāo)”、“國家免檢產(chǎn)品”和“中國名牌產(chǎn)品”稱號,成為中國重大裝備制造業(yè)首家連續(xù)獲得以上殊榮的企業(yè)。企業(yè)各類產(chǎn)品現(xiàn)已廣泛應(yīng)用于三峽工程、西氣東輸工程、廣州白云機場、北京地鐵、奧體中心、青藏鐵路、鄭西鐵路客運專線等國家重大項目和重大工程,服務(wù)于全國30個省市自治區(qū)的經(jīng)濟建設(shè),并遠(yuǎn)銷哈薩克斯坦、巴基斯坦、俄羅斯、印度、新加坡、澳大利亞等二十多個國家和地區(qū),得到了用戶的一致信賴。“十二五”期間,企業(yè)將始終遵循“立足科技,服務(wù)全球”的經(jīng)營宗旨,大力開展自主創(chuàng)新,圍繞國家特高壓電網(wǎng)建設(shè)、石油石化、軌道交通、煤礦等領(lǐng)域的發(fā)展需要,重點研發(fā)特高壓大截面導(dǎo)線、智能化電纜、油田專用電纜、礦用電纜等新型產(chǎn)品,并堅持以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品吸引用戶,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)回報用戶,不斷提升企業(yè)核心競爭能力,力爭為國民經(jīng)濟發(fā)展做出更大貢獻!特變電工線纜廠以事業(yè)留人,以情感留人,待遇留人;堅持公開選拔、競聘上崗;信任人才、欣賞人才,讓大家在推動企業(yè)發(fā)展的實踐中與公司共同成長,為優(yōu)秀人才搭建公平成長的舞臺。秉承“發(fā)展為了員工,發(fā)展依靠員工,發(fā)展的成果與員工共享”的“人企共贏”理念,堅持實施薪酬水平與企業(yè)發(fā)展同步增長機制。新纜廠計劃在“十二五”末實現(xiàn)產(chǎn)銷50億,打造全球信賴的電氣服務(wù)商。
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