崗位職責(zé)及目標(biāo)

抓損益：清楚營業(yè)部BOSS目標(biāo)，有明晰的達(dá)成/改善思路；
搶商機(jī)：清晰了解所管轄區(qū)的商戶類型，能夠結(jié)合我司產(chǎn)品、客戶需求、竟對策略等，有針對性確定開發(fā)措施；
懂客戶：有意識和有策略定期拜訪客戶，挖掘客戶需求；
熟路區(qū)：能夠優(yōu)化路區(qū)規(guī)劃和攬派模式，提升攬派效率；能處理一線突發(fā)問題、業(yè)務(wù)常見復(fù)雜問題。
帶團(tuán)隊(duì)：能招人，會管人，團(tuán)隊(duì)有沖勁、強(qiáng)執(zhí)行

任職要求

大專及以上學(xué)歷
3年以上電子、專業(yè)市場、醫(yī)藥、快消品、政務(wù)、服裝鞋帽、本地生活、校園、汽配售后、特色經(jīng)濟(jì)、金融等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉快遞、物流行業(yè)作業(yè)模式，有同行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2年以上經(jīng)營管理、運(yùn)營管理或市場銷售（或客戶服務(wù)）崗位經(jīng)驗(yàn)

符合京東價值觀：客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠信。