崗位要求:
1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的日常管理工作,確保集團(tuán)和區(qū)域的下發(fā)的在庫庫要求和規(guī)定落地執(zhí)行;
2.根據(jù)預(yù)估單量人員排班計(jì)劃:每月制定交接,拆包作業(yè)環(huán)節(jié)的排班計(jì)劃,并根據(jù)貨量情況合理調(diào)配人員確保現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)平穩(wěn)有序;
3.異常監(jiān)控和處理:每天監(jiān)控交接及拆包各項(xiàng)異常數(shù)據(jù)并及時(shí)跟進(jìn)處理;
4. 現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn):當(dāng)集團(tuán)和區(qū)域下發(fā)新的操作要求和流程時(shí)候,組織員工進(jìn)行培訓(xùn),確保所有人員能及時(shí)掌握相關(guān)操作流程;
5.其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
崗位職責(zé):
1、大專以上學(xué)歷,3年以上帶隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上物流行業(yè)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn);
2、性格外向,善于溝通,有管理魄力和抗壓能力;
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有良好的成本意識(shí);
4、具備創(chuàng)新思維,能打破思維分析和解決問題。