一、任職要求:
(一)年齡:35-45歲
(二)性別:不限
(三)學歷:本科及以上(優(yōu)秀者可放寬),機電相關(guān)專業(yè)、市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
(四)經(jīng)驗要求:
1、有5年以上電液傳動行業(yè)工作經(jīng)驗,有大型銷售項目管理經(jīng)驗。
2、熟悉銷售相關(guān)技術(shù)工作,有3年以上過億企業(yè)副總經(jīng)理或總經(jīng)理任職經(jīng)驗優(yōu)先。
(五)知識要求:
1、具備營銷及生產(chǎn)制造業(yè)運營戰(zhàn)略規(guī)劃能力。
2、具備電液傳動及非高速移動裝備行業(yè)渠道建設、營銷戰(zhàn)略規(guī)劃能力
3、熟悉機電、車輛等產(chǎn)品的設計、制造相關(guān)概念和框架、驗收規(guī)范。
4、熟悉公司法、合同法、稅法等相關(guān)法律知識。
5、了解利潤設計和成本管控。
6、了解產(chǎn)品認證流程。
7、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力。
7、具備良好的感召力、凝聚力及團隊建設能力。
二、崗位職責:
1、善于市場調(diào)研及營銷策劃,能拿出有落地效果的營銷策劃方案,負責公司全面運營管理,對完成公司年度經(jīng)營目標負責。
2、善于客戶開發(fā)及銷售進程管控,高效產(chǎn)出并及時回款。
3、善于維護客情關(guān)系及相關(guān)事務管理(例如合同、接待等)。
4、善于團隊管理、技能提升、話術(shù)及技巧升維,并有效執(zhí)行集團公司政策。
5、善于公司內(nèi)部人才隊伍建設。
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