崗位職責(zé)：
1、承接公司戰(zhàn)略，根據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo)對(duì)供應(yīng)鏈進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃制定與完善，進(jìn)行戰(zhàn)略拆解與執(zhí)行落地；
2、建立完善的生產(chǎn)訂單評(píng)審流程、物料管理流程、采購(gòu)流程，提升訂單準(zhǔn)交率；
3、搭建完善供應(yīng)鏈管理體系，開(kāi)發(fā)布局整合供應(yīng)鏈資源，降低采購(gòu)成本，提升倉(cāng)庫(kù)物料周轉(zhuǎn)率；
4、持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)能、成本、交期和供應(yīng)商管理，推進(jìn)成本控制與實(shí)施進(jìn)程。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，年齡36-50周歲；
2、三年以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)，操盤過(guò)3億以上規(guī)模制造業(yè)企業(yè)供應(yīng)鏈管理；
3、具備專業(yè)供應(yīng)鏈管理知識(shí)和技能，對(duì)企業(yè)ERP、數(shù)字化生產(chǎn)管理系統(tǒng)有很好的理解；
4、具備高度的責(zé)任心及優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，具體優(yōu)秀的分析、溝通、協(xié)調(diào)、談判能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，邏輯思維清晰。