崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)處理,包括但不限于合同審核、起草和修訂,知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)和維護(hù),訴訟和仲裁事項(xiàng)的處理,法律研究等;
2. 督促公司各部門(mén)規(guī)范合法經(jīng)營(yíng)行為,在業(yè)務(wù)決策和合同簽訂方面提供法律意見(jiàn)和建議;
3. 根據(jù)公司的需要,制定合規(guī)策略和管控措施并與相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)實(shí)施;
4.
任職要求:
1. 具有法律專(zhuān)業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷;
2. 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的法務(wù)能力,對(duì)公司法律事務(wù)有全面深刻的了解和掌握;
3. 有良好的法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),能夠?qū)ち易兓姆森h(huán)境進(jìn)行敏銳的把握;
4. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)談判能力;
5. 能夠獨(dú)立處理復(fù)雜的法律事務(wù),有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題的能力。
具體薪資面議