雇員點評標簽
職位描述
組織診斷組織變革組織發(fā)展人才發(fā)展干部管理管理培訓
組織發(fā)展-干部管理崗位
崗位職責：
1.負責公司干部管理，包括干部的選拔、考核、評估、任免等；
2.負責公司管理梯隊的勝任力培養(yǎng)；
3.負責員工職業(yè)任職資格體系管理；
4.負責其他重要學習發(fā)展項目。
崗位要求：
1.3年及以上干部管理經(jīng)驗，具備成功管理實踐落地經(jīng)驗；
2.具備任職資格管理體系實操經(jīng)驗。
崗位職責：
1.負責公司干部管理，包括干部的選拔、考核、評估、任免等；
2.負責公司管理梯隊的勝任力培養(yǎng)；
3.負責員工職業(yè)任職資格體系管理；
4.負責其他重要學習發(fā)展項目。
崗位要求：
1.3年及以上干部管理經(jīng)驗，具備成功管理實踐落地經(jīng)驗；
2.具備任職資格管理體系實操經(jīng)驗。
工作地點
黃龍萬科中心G座6樓604
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