1、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品銷售；
2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，開發(fā)新客戶，完成銷售目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)門店衛(wèi)生、門店茶館包房、美團(tuán)線上線下客戶服務(wù)、茶館包房泡茶服務(wù)、客戶追蹤促銷、產(chǎn)品陳列、盤點(diǎn)等茶館營業(yè)內(nèi)所有工作；
二、任職要求：
1、18-40歲（條件優(yōu)越可放寬）；
2、茶類經(jīng)驗(yàn)或煙酒銷售類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
3、 茶館文化愛好者，對(duì)茶文化有感興趣；
4、有責(zé)任心、細(xì)心、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和溝通能力；
三、薪酬福利
1、包吃住，帶薪培訓(xùn)、帶薪生日假、月休四天，帶薪年假，工齡薪資遞增、法定節(jié)假日放假、值班三薪、年度分紅、年度獎(jiǎng)金、生日會(huì)、明星產(chǎn)品紅包、春節(jié) 中秋紅包、節(jié)假日福利酒及禮物、團(tuán)建旅游、莊園包機(jī)旅游及培訓(xùn)、年度四套工服量身定做（免費(fèi)）新手機(jī)（免費(fèi)）分客戶、分會(huì)員、手把手指導(dǎo)等更多福利歡迎咨詢面試
2、員工活動(dòng)，節(jié)日福利假，帶薪旅游，帶薪培訓(xùn)，五險(xiǎn)一金入職即上等福利；
3、薪資：基本底薪+提成+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+年限增加+人才引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)+晉升獎(jiǎng)勵(lì)（根據(jù)公司全年利潤情況，按比例發(fā)放年終獎(jiǎng)，另設(shè)銷售月度年度達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制）
月均收入：初級(jí)/中級(jí)/高級(jí)銷售/副店長/店長薪酬范圍：6k-2w以上/月，具體職位及薪酬面議。
職位福利：五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、年終分紅、加班補(bǔ)助、帶薪生日假，管理工資獎(jiǎng)、包吃、包住、帶薪年假、員工旅游
一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品銷售；
2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，開發(fā)新客戶，完成銷售目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)門店衛(wèi)生、門店茶館包房、美團(tuán)線上線下客戶服務(wù)、茶館包房泡茶服務(wù)、客戶追蹤促銷、產(chǎn)品陳列、盤點(diǎn)等茶館營業(yè)內(nèi)所有工作；
二、任職要求：
1、18-40歲（條件優(yōu)越可放寬）；
2、茶類經(jīng)驗(yàn)或煙酒銷售類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
3、 茶館文化愛好者，對(duì)茶文化有感興趣；
4、有責(zé)任心、細(xì)心、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和溝通能力；
三、薪酬福利
1、包吃住，帶薪培訓(xùn)、帶薪生日假、月休四天，帶薪年假，工齡薪資遞增、法定節(jié)假日放假、值班三薪、年度分紅、年度獎(jiǎng)金、生日會(huì)、明星產(chǎn)品紅包、春節(jié) 中秋紅包、節(jié)假日福利酒及禮物、團(tuán)建旅游、莊園包機(jī)旅游及培訓(xùn)、年度四套工服量身定做（免費(fèi)）新手機(jī)（免費(fèi)）分客戶、分會(huì)員、手把手指導(dǎo)等更多福利歡迎咨詢面試
2、員工活動(dòng)，節(jié)日福利假，帶薪旅游，帶薪培訓(xùn)，五險(xiǎn)一金入職即上等福利；
3、薪資：基本底薪+提成+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+年限增加+人才引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)+晉升獎(jiǎng)勵(lì)（根據(jù)公司全年利潤情況，按比例發(fā)放年終獎(jiǎng)，另設(shè)銷售月度年度達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制）
月均收入：初級(jí)/中級(jí)/高級(jí)銷售/副店長/店長薪酬范圍：6k-2w以上/月，具體職位及薪酬面議。
職位福利：五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、年終分紅、加班補(bǔ)助、帶薪生日假，管理工資獎(jiǎng)、包吃、包住、帶薪年假、員工旅游
一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品銷售；
2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，開發(fā)新客戶，完成銷售目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)門店衛(wèi)生、門店茶館包房、美團(tuán)線上線下客戶服務(wù)、茶館包房泡茶服務(wù)、客戶追蹤促銷、產(chǎn)品陳列、盤點(diǎn)等茶館營業(yè)內(nèi)所有工作；
二、任職要求：
1、18-40歲（條件優(yōu)越可放寬）；
2、茶類經(jīng)驗(yàn)或煙酒銷售類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
3、 茶館文化愛好者，對(duì)茶文化有感興趣；
4、有責(zé)任心、細(xì)心、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)和溝通能力；
三、薪酬福利
1、包吃住，帶薪培訓(xùn)、帶薪生日假、月休四天，帶薪年假，工齡薪資遞增、法定節(jié)假日放假、值班三薪、年度分紅、年度獎(jiǎng)金、生日會(huì)、明星產(chǎn)品紅包、春節(jié) 中秋紅包、節(jié)假日福利酒及禮物、團(tuán)建旅游、莊園包機(jī)旅游及培訓(xùn)、年度四套工服量身定做（免費(fèi)）新手機(jī)（免費(fèi)）分客戶、分會(huì)員、手把手指導(dǎo)等更多福利歡迎咨詢面試
2、員工活動(dòng)，節(jié)日福利假，帶薪旅游，帶薪培訓(xùn)，五險(xiǎn)一金入職即上等福利；
3、薪資：基本底薪+提成+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+年限增加+人才引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)+晉升獎(jiǎng)勵(lì)（根據(jù)公司全年利潤情況，按比例發(fā)放年終獎(jiǎng)，另設(shè)銷售月度年度達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制）
月均收入：初級(jí)/中級(jí)/高級(jí)銷售/副店長/店長薪酬范圍：6k-2w以上/月，具體職位及薪酬面議。
職位福利：五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、年終分紅、加班補(bǔ)助、帶薪生日假，管理工資獎(jiǎng)、包吃、包住、帶薪年假、員工旅游