崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)根據(jù)招聘計(jì)劃完成公司研發(fā)崗位招聘任務(wù);
2、負(fù)責(zé)新員工試用期管理,確保試用期培訓(xùn)和工作的有效性;
3、負(fù)責(zé)對(duì)標(biāo)企業(yè)信息收集,不斷完善公司人才庫(kù)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷,人力資源管理或理工類專業(yè);
2、有3年左右的研發(fā)、KA銷售崗位招聘經(jīng)驗(yàn);
3、思路清晰、學(xué)習(xí)能力較好,能接受大小周。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、專業(yè)培訓(xùn)、節(jié)日福利、帶薪年假
職位亮點(diǎn):智能制造 工業(yè)物聯(lián)網(wǎng) 科技型企業(yè)