1、在院領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院護(hù)理工作，確保護(hù)理質(zhì)量，服務(wù)水平持續(xù)改進(jìn)，不斷提高；
2、負(fù)責(zé)護(hù)理部中、遠(yuǎn)期規(guī)劃，年度方案、季度方案的制定、組織、實(shí)施、考核和總結(jié)；
3、負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配，擬定和組織修改全院護(hù)理常規(guī)、護(hù)理管理和各項(xiàng)工作制度，并組織實(shí)施、考核；
4、了解護(hù)理工作總存在的問題，提出改進(jìn)方案，深化對(duì)突發(fā)事件、為重病人的護(hù)理、救護(hù)工作的指導(dǎo)與協(xié)調(diào)；
5、負(fù)責(zé)處理與護(hù)理有關(guān)的老人、家屬的投訴和糾紛；
6、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
1、高中及以上文化程度，性格開朗隨和，有親和力，有耐心，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)；
2、能吃苦耐勞，不怕臟、不怕累。
3、具有良好的溝通能力，能聽懂和會(huì)說上海話、本地話。
4、持有養(yǎng)老護(hù)理員中級(jí)證或護(hù)士資格證。
薪資待遇：8500-12000元/月，做五休二，五險(xiǎn)一金，提供工作餐，可提供住宿