工作內(nèi)容：
負責(zé)公司質(zhì)量體系的建設(shè)、運行和維護，確保公司質(zhì)量管理體系的有效性。
主要職責(zé)：
- 負責(zé)制定公司質(zhì)量方針、政策和操作規(guī)程，并指導(dǎo)公司質(zhì)量管理體系的實施。
- 指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各部門的質(zhì)量工作，協(xié)助總經(jīng)理等高層領(lǐng)導(dǎo)制定公司質(zhì)量目標并確保實現(xiàn)。
- 負責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、運行和維護，確保其有效性和合規(guī)性。
- 負責(zé)制定公司內(nèi)部審計標準，并協(xié)助審計部門開展內(nèi)部審計工作。
- 負責(zé)參與公司重大質(zhì)量問題處理的策劃和實施，確保問題得到及時有效的解決。
- 協(xié)助開展公司的質(zhì)量意識培訓(xùn)和團隊建設(shè)，提高公司員工的質(zhì)量意識和能力。
- 與其他部門的同事合作，確保公司質(zhì)量管理體系與產(chǎn)品的一致性和合規(guī)性。
職位要求：
- 大專以上學(xué)歷，具備3年以上質(zhì)量體系工程師工作經(jīng)驗。
- 熟悉ISO 9001質(zhì)量管理體系標準，具備良好的質(zhì)量意識和管理能力。
- 具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與其他部門的同事合作。
- 具備較強的獨立思考能力和問題解決能力，能夠獨立開展質(zhì)量管理工作。
- 有責(zé)任心，對公司的產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé)，能夠承受一定的工作壓力。