崗位職責:
1、制定培訓計劃并實施:制定品管部全年培訓計劃,監(jiān)督落實培訓的實施;
2、根據業(yè)務和生產的需要,負責制定品管部相關崗位的設置、崗位職責、人員編制及選拔,對下屬崗位員工的進行考評和指導,確保團隊人員素質和結構符合需要,并協(xié)助總經理推行全面質量管理理念并組織實施;
3、負責編制本部門的質量記錄及統(tǒng)計表單,及時向相關生產廠、部門及公司領導反饋質量信息狀況,并協(xié)助生產部參與制訂預防措施,嚴格把好質量關,減少所有質量問題的投訴、退貨、索賠,提高企業(yè)產品競爭力;
4、強化內部管理,控制本部門生產成本及車間內部損耗;
5、組織部門人員安全生產培訓,監(jiān)督現(xiàn)場的規(guī)范操作;
6、協(xié)調品管部與營銷部、漂染廠的工作關系,協(xié)助解決生產車間出現(xiàn)的質量問題;
7、監(jiān)督織造、染整等一系列生產過程中出現(xiàn)的質量問題進行審核、分析、界定,并對公司半成品、成品不合格品的處理結果(返修、評審處理放行或報廢)的跟蹤落實,并下達給相關主管執(zhí)行處理;
8、監(jiān)督車間6S 管理,每天不定時巡查現(xiàn)場情況。
任職要求:
本科及以上學歷,10年以上大型針織棉企業(yè)品質管理經驗,5年以上品質經理及以上職位工作經驗,擅長品質體系搭建和質量控制。