崗位職責(zé)

1. 項(xiàng)目規(guī)劃與啟動(dòng)-負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、執(zhí)行和控制，制定項(xiàng)目計(jì)劃和進(jìn)度安排，確保項(xiàng)目按時(shí)完成，協(xié)助組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，明確各成員的職責(zé)與分工。

2. 項(xiàng)目執(zhí)行與監(jiān)控- 按照項(xiàng)目計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員的工作，確保項(xiàng)目各項(xiàng)任務(wù)按時(shí)完成，量化任務(wù)并合理分配給團(tuán)隊(duì)成員，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員之間的合作，監(jiān)控項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保項(xiàng)目交付的成果符合預(yù)期質(zhì)量要求。

3. 項(xiàng)目資源管理- 分配項(xiàng)目所需的人力、物力和財(cái)力資源，有效管理資源的利用，確保項(xiàng)目運(yùn)行高效，建立項(xiàng)目資源儲(chǔ)備計(jì)劃，根據(jù)項(xiàng)目需求及時(shí)調(diào)整資源配置。

4. 項(xiàng)目溝通與協(xié)調(diào)- 與項(xiàng)目相關(guān)的內(nèi)部部門（如產(chǎn)品、研發(fā)、市場(chǎng)、銷售等）進(jìn)行有效的溝通與協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行，組織項(xiàng)目會(huì)議，定期向相關(guān)方報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展和問(wèn)題，進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估和總結(jié)，以便及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行策略。

5. 項(xiàng)目收尾與交付- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的收尾工作，包括項(xiàng)目驗(yàn)收、成果交付、文檔整理等，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)與評(píng)估，分析項(xiàng)目成功經(jīng)驗(yàn)與不足之處，為后續(xù)項(xiàng)目提供參考。

任職要求

1. 教育背景- 211本科及以上學(xué)歷，項(xiàng)目管理、工程管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2. 工作經(jīng)驗(yàn)- 具有2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具備完整的項(xiàng)目管理生命周期經(jīng)驗(yàn)，至少成功跟隨管理過(guò)2個(gè)以上項(xiàng)目。

3. 技能要求- 具備扎實(shí)的項(xiàng)目管理知識(shí)，熟練掌握項(xiàng)目管理工具與方法，如 PMP等相關(guān)認(rèn)證優(yōu)先。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、問(wèn)題解決能力、風(fēng)險(xiǎn)管理能力。具備一定的技術(shù)背景，能夠理解和評(píng)估項(xiàng)目中的技術(shù)問(wèn)題。熟練使用項(xiàng)目管理軟件，如禪道、JIRA等。能夠熟練運(yùn)用工作分解結(jié)構(gòu)（WBS）、關(guān)鍵路徑法（CPM）等項(xiàng)目管理工具對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行規(guī)劃和進(jìn)度控制。能夠運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)管理矩陣對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估和制定應(yīng)對(duì)措施。熟練使用魚(yú)骨圖等質(zhì)量工具來(lái)分析和解決項(xiàng)目中的質(zhì)量問(wèn)題。

4. 個(gè)人素質(zhì)- 具備較強(qiáng)的責(zé)任心、抗壓能力、自我驅(qū)動(dòng)力，具備良好的時(shí)間管理能力與組織能力，具有良好的職業(yè)道德與團(tuán)隊(duì)合作精神。

福利待遇

1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和績(jī)效獎(jiǎng)金。

2.完善的福利體系，包括五險(xiǎn)一金、婚假、產(chǎn)假等法定福利，以及節(jié)日福利、員

工活動(dòng)等公司福利。

3.良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍。