質(zhì)量量管理體系建設(shè)與維護(hù)
1. 參與修訂、完善公司質(zhì)量管理體系文件;組織公司質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核、管理評(píng)審和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
2. 配合公司接受第三方質(zhì)量審核工作;
3 負(fù)責(zé)收集和管理與醫(yī)療器械、體外診斷試劑藥品經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范和有關(guān)規(guī)定等與重量管理相關(guān)的信息,建立質(zhì)量檔案,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,并督促相關(guān)部門和崗位人員執(zhí)行;
4. 指導(dǎo)子公司建立質(zhì)量管理體系,并監(jiān)督其運(yùn)行情況,并組織持續(xù)改進(jìn)。
5.助力各子公司獨(dú)立質(zhì)量管理的能力,提升子公司質(zhì)量人員專業(yè)技能,有效的將質(zhì)量管理方式方法進(jìn)行輸出以及重大項(xiàng)目出具意見(jiàn)用于決策
福利
1、入職即簽訂勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金;
2、工作時(shí)間:早八點(diǎn)半晚五,雙休;
3、帶薪年假等法定假期;
4、節(jié)日福利;
5、培訓(xùn)機(jī)制;
6、工齡獎(jiǎng)勵(lì);
7、員工食堂免費(fèi)早午餐;
8、現(xiàn)代化舒適辦公環(huán)境。
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