職位描述
設(shè)備管理
1、45歲以下，身體健康，精力充沛。
2、大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化專業(yè)。
3、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2、大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化專業(yè)。
3、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
工作技能要求：
1、對汽車零部件行業(yè)知識有一定的了解，有較強(qiáng)的管理能力及語言表達(dá)能力；良好的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和組織開拓能力；較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力。
2、熟悉辦公軟件及CAD和3D繪圖工具等。
3、熟悉汽車零部件生產(chǎn)設(shè)備及工藝改善。
4、能夠制定設(shè)備工裝科的工作計(jì)劃及目標(biāo)，對目標(biāo)達(dá)成進(jìn)行總結(jié)及改善，配合部門目標(biāo)達(dá)成。
5、能夠根據(jù)年度生產(chǎn)計(jì)劃，制定產(chǎn)能及設(shè)備配置，并根據(jù)設(shè)備產(chǎn)能，制定設(shè)備工程師配置。
6、能夠引進(jìn)和驗(yàn)證各種新設(shè)備，并提出驗(yàn)收報(bào)告。
7、能夠提出設(shè)備的備件采購計(jì)劃，協(xié)助采購專業(yè)較強(qiáng)的工具或零件。
8、能夠制定設(shè)備各項(xiàng)指標(biāo)，確保設(shè)備在最佳狀態(tài)，來保證設(shè)備稼動率在80%以上。
9、能夠根據(jù)設(shè)備現(xiàn)狀，提出技改項(xiàng)目，并能夠有效推動實(shí)施
10、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
工作素質(zhì)：
具有較強(qiáng)的應(yīng)變及適應(yīng)能力，思維邏輯性強(qiáng)；對事有較強(qiáng)的責(zé)任心，有原則性；協(xié)調(diào)、溝通能力強(qiáng)。
1、對汽車零部件行業(yè)知識有一定的了解，有較強(qiáng)的管理能力及語言表達(dá)能力；良好的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和組織開拓能力；較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力。
2、熟悉辦公軟件及CAD和3D繪圖工具等。
3、熟悉汽車零部件生產(chǎn)設(shè)備及工藝改善。
4、能夠制定設(shè)備工裝科的工作計(jì)劃及目標(biāo)，對目標(biāo)達(dá)成進(jìn)行總結(jié)及改善，配合部門目標(biāo)達(dá)成。
5、能夠根據(jù)年度生產(chǎn)計(jì)劃，制定產(chǎn)能及設(shè)備配置，并根據(jù)設(shè)備產(chǎn)能，制定設(shè)備工程師配置。
6、能夠引進(jìn)和驗(yàn)證各種新設(shè)備，并提出驗(yàn)收報(bào)告。
7、能夠提出設(shè)備的備件采購計(jì)劃，協(xié)助采購專業(yè)較強(qiáng)的工具或零件。
8、能夠制定設(shè)備各項(xiàng)指標(biāo)，確保設(shè)備在最佳狀態(tài)，來保證設(shè)備稼動率在80%以上。
9、能夠根據(jù)設(shè)備現(xiàn)狀，提出技改項(xiàng)目，并能夠有效推動實(shí)施
10、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。
工作素質(zhì)：
具有較強(qiáng)的應(yīng)變及適應(yīng)能力，思維邏輯性強(qiáng)；對事有較強(qiáng)的責(zé)任心，有原則性；協(xié)調(diào)、溝通能力強(qiáng)。
獎金績效
五險(xiǎn)一金、年終獎、餐補(bǔ)話補(bǔ)
工作地點(diǎn)
永豐航盛電子有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時(shí)代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強(qiáng)生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
陳女士/人事專員
今日活躍立即溝通
永豐航盛電子有限公司永豐航盛電子有限公司（以下簡稱“永豐航盛”），成立于2002年，是深圳航盛集團(tuán)全資子公司，總資產(chǎn)4億元人民幣，屬國家高新技術(shù)企業(yè)。永豐航盛定位世界級、國際化的整車音質(zhì)解決方案商且自主可控，專注于車載揚(yáng)聲器、低音箱、功放、E-CALL、AVAS（新能源汽車行人聲音警報(bào)系統(tǒng)）等全系產(chǎn)品的研發(fā)、系統(tǒng)整合及調(diào)試、制造和銷售；公司秉承“誠信、簡單、創(chuàng)新”的經(jīng)營理念，注重自主研發(fā)、開拓創(chuàng)新，為MPV、SUV、商務(wù)車、轎車、工程車、客車、新能源汽車等車型成功開發(fā)整車音響系統(tǒng)。永豐航盛為整車音質(zhì)方案研究配備了全消聲室，主觀音質(zhì)評價(jià)室、整車音質(zhì)評價(jià)室等一系列符合國際標(biāo)準(zhǔn)的測試環(huán)境設(shè)施，以及KLIPPEL聲學(xué)測試系統(tǒng)、AP音頻分析儀等測試分析設(shè)備，在模擬仿真設(shè)計(jì)、聲場檢測、聲學(xué)性能測試、電氣性能測試、環(huán)境實(shí)驗(yàn)、EMI檢測、CAN網(wǎng)絡(luò)測試、整車音質(zhì)評價(jià)及調(diào)音等領(lǐng)域都達(dá)到國際領(lǐng)先水平。永豐航盛于2020年底建設(shè)完成年產(chǎn)5000萬件新能源汽車電子、鐵路電子及汽車電聲音響系統(tǒng)產(chǎn)品項(xiàng)目，是永豐航盛按照航盛集團(tuán)“十四五”戰(zhàn)略部署的再一次轉(zhuǎn)型升級，開啟了永豐航盛第三個十年規(guī)劃。該項(xiàng)目總占地面積135畝，總建筑面積12萬平方米。
公司主頁