全面負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目管理工作和售后管理工作：
1、業(yè)務(wù)體系建設(shè)：負(fù)責(zé)健全公司質(zhì)量管理體系和項(xiàng)目SOP流程；
2、技術(shù)體系建設(shè)：負(fù)責(zé)公司技術(shù)工藝管理及創(chuàng)新；
3、項(xiàng)目風(fēng)險管理：根據(jù)項(xiàng)目綜合信息預(yù)判項(xiàng)目技術(shù)風(fēng)險，建立健全項(xiàng)目風(fēng)險管理機(jī)制；
4、項(xiàng)目實(shí)施管理：根據(jù)項(xiàng)目交付目標(biāo)審核施工組織方案，嚴(yán)控工期計(jì)劃及事項(xiàng)安排；
5、項(xiàng)目成本管理：負(fù)責(zé)優(yōu)化項(xiàng)目成本管控，在保障服務(wù)質(zhì)量的前提下提升項(xiàng)目盈利能力；
6、應(yīng)收賬款管理：負(fù)責(zé)項(xiàng)目款項(xiàng)收取的統(tǒng)籌管理，降低回款周期，提升項(xiàng)目資金使用效率；

7、重點(diǎn)項(xiàng)目管理：直接負(fù)責(zé)公司重大項(xiàng)目/標(biāo)桿項(xiàng)目/戰(zhàn)略項(xiàng)目的全過程管理工作；
8、客戶滿意度建設(shè)：建設(shè)以領(lǐng)先的交付能力為核心競爭力，提升客戶滿意度；
9、團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)成員的綜合能力培養(yǎng)，塑造一支具有凝聚力、執(zhí)行力和穩(wěn)定性、責(zé)任心和結(jié)果意識的團(tuán)隊(duì)；

10、公司安排的其他工作；
二、任職條件

1、3年以上裝飾裝修企業(yè)的工程管理工作經(jīng)驗(yàn)；

2、2年以上服裝店裝修行業(yè)同等崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟悉工程材料、項(xiàng)目管理、和公共關(guān)系相關(guān)知識優(yōu)先；

4、大專及以上學(xué)歷優(yōu)先，工程管理、工程造價、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

5、特別優(yōu)秀者可以放寬條件；

三、職位福利：五險、帶薪年假、項(xiàng)目提成、年終獎金