一、崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化集團(tuán)采購體系及采購策略,確保采購工作的高效、合規(guī)進(jìn)行;
2. 組織實(shí)施采購計(jì)劃,監(jiān)控采購流程,確保采購成本控制和采購質(zhì)量;
3. 建立和維護(hù)供應(yīng)商管理體系,優(yōu)化供應(yīng)鏈,提高供應(yīng)商績效;
4. 負(fù)責(zé)采購團(tuán)隊(duì)的日常管理,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力;
5. 參與重大項(xiàng)目的采購談判,為公司爭取利益;
6. 負(fù)責(zé)采購相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、分析,為決策提供支持;
7. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門在采購過程中的需求,確保采購工作的順利進(jìn)行。
二、任職要求:
1. 35-48歲,本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2. 8年以上采購工作經(jīng)驗(yàn),3年以上采購團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有集團(tuán)采購中心工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 熟悉采購流程和供應(yīng)鏈管理,具備豐富的供應(yīng)商資源,掌握公司主流業(yè)務(wù)采購供應(yīng)商渠道及行業(yè)信息;
4. 具備較強(qiáng)的談判能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
5. 具有良好的職業(yè)素養(yǎng),為人正直、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力;
6. 熟練使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
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