崗位職責:
1.團隊管理:指導團隊成員完成相關任務,對技術關鍵性問題進行決策和指引,保證團隊工作順利進行;
2.技術指導:負責項目技術路線研究制定,保障項目高質量完成,推進解決方案實施落地;
3.項目跟蹤:負責項目需求分析、解決方案制定,跟蹤項目執(zhí)行情況,解決項目中遇到的問題;
4.客戶溝通:負責項目進度匯報,響應客戶提出的需求,解決客戶遇到的問題;
5.成果總結:負責項目的核心技術內容研究,主導咨詢報告、項目技術文檔撰寫,項目成果的專利申請、論文發(fā)表等;
6.發(fā)展規(guī)劃:捕捉電力設備管理、項目管理、財務管理、資產全壽命相關應用領域行業(yè)資訊,研究相關政策,進行項目預研、規(guī)劃與技術路線的決策支持。
崗位要求:
1.電力系統(tǒng)相關專業(yè),國內重點大學本科及以上學歷;
2.電力或能源行業(yè)5年以上工作經驗,并擁有2個以上相關項目的管理經驗;
3.書面表達能力強,主導過大型項目技術報告編寫;
4.具有團隊管理經驗,善于溝通,工作積極勤奮,抗壓能力強;
5.思路開闊,邏輯思維能力強,具有敏銳的行業(yè)信息洞察和捕捉能力;
6.在設備管理、資產管理、電網運檢、電力經濟、電力規(guī)劃、調度自動化等領域發(fā)表過核心期刊論文者優(yōu)先錄用。
福利待遇:
1、每周工作5天(雙休);周一至周五:9:00-18:00;
2、享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、發(fā)放節(jié)日禮品;
3、公司提供定期體檢,讓健康無憂;
4、公司設有微波爐、冰箱、小零食等,定期有下午茶、團建、聚餐等,讓員工工作之余,悠閑放松;
5、提供各種職業(yè)培訓、管理技巧;
6、個人職業(yè)規(guī)劃和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間;
7、行業(yè)優(yōu)勢:高速發(fā)展勢頭,能源互聯(lián)網企業(yè),國網、南網核心供應商,已完成preA倫融資;
8、工作環(huán)境:省級科創(chuàng)中心,舒適開放式辦公室,健身房、書吧、咖啡吧;
9、個人發(fā)展:晉升機制透明,員工持股計劃,堅信創(chuàng)新的力量,協(xié)助員工挖掘創(chuàng)新點;
10、團隊精神:扁平管理模式,任何成員都能呼喚炮火,得到團隊整體的支援;
11、能力加持:大數據工具鏈、快速開發(fā)平臺和咨詢項目模板,幫助員工快速獲得技能;
12、文娛活動:團隊自發(fā)組織,上山下海、音樂Party、燒烤露營。