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合肥質(zhì)量部長(zhǎng)/副部長(zhǎng)

1.7-2.5萬(wàn)
  • 合肥肥西縣
  • 5-10年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車(chē)行業(yè)質(zhì)量管理體系
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理的策劃、監(jiān)督、指導(dǎo)落實(shí);
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理目標(biāo)的確立、分解及監(jiān)督、指導(dǎo)實(shí)現(xiàn);
3、負(fù)責(zé)組織階段性工作計(jì)劃的制定,及監(jiān)督工作計(jì)劃的落實(shí);
4、負(fù)責(zé)直屬下屬的績(jī)效考核、工作指導(dǎo)、培訓(xùn)及能力評(píng)價(jià);
5、負(fù)責(zé)年度重點(diǎn)工作的跟蹤落實(shí);
6、負(fù)責(zé)組織重大質(zhì)量事故的調(diào)查、處置;
7、負(fù)責(zé)組織內(nèi)外部各類(lèi)體系、過(guò)程、產(chǎn)品審核落實(shí)及改進(jìn)。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,46歲以下,熟悉TS16949和VDA6.3質(zhì)量體系;
2、有汽車(chē)沖壓、焊接質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn);具備5年及以上汽車(chē)制造沖壓、焊接行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、具備8年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),5年以上部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn),有主機(jī)廠或同行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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工作地點(diǎn)

合肥市-肥西縣-浮蓮路與派河大道交叉路口往西南約280米

職位發(fā)布者

張先生/招聘經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo常青股份公司標(biāo)簽
合肥常青機(jī)械股份有限公司現(xiàn)擁有十五家全資子公司,三家分公司,員工3000余人,大專(zhuān)以上學(xué)歷人員700余人。2017年3月24日,公司正式在上海證券交易所掛牌上市,證券簡(jiǎn)稱“常青股份”,證券代碼“603768”。2021年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入22.97億元。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為汽車(chē)沖壓及焊接零部件的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)與銷(xiāo)售,是國(guó)內(nèi)少數(shù)能為商用車(chē)和乘用車(chē)同時(shí)進(jìn)行大規(guī)模配套的專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)廠商。公司在商用車(chē)配套領(lǐng)域擁有明顯的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),主要客戶有江淮汽車(chē)、福田戴姆勒汽車(chē)(北汽福田下屬合營(yíng)企業(yè))、陜西重汽、中國(guó)重汽等國(guó)內(nèi)主要商用車(chē)廠家;在乘用車(chē)領(lǐng)域主要客戶有江淮汽車(chē)、奇瑞汽車(chē)、北汽集團(tuán)、比亞迪等主要廠家。公司正在積極主動(dòng)拓展新客戶,進(jìn)一步提高公司市場(chǎng)占有率,重點(diǎn)開(kāi)發(fā)知名新能源汽車(chē)客戶和優(yōu)秀的合資品牌客戶。公司系高新技術(shù)企業(yè),一直致力于自主創(chuàng)新和技術(shù)開(kāi)發(fā),已形成較為完善的沖壓、焊接技術(shù)研究開(kāi)發(fā)體系,并擁有多項(xiàng)專(zhuān)利和技術(shù)成果。截至 2020年 12月 31日,公司擁有的尚處于專(zhuān)利權(quán)維持狀態(tài)的專(zhuān)利共計(jì) 204項(xiàng),其中發(fā)明專(zhuān)利 23項(xiàng)。2016年安徽省民營(yíng)企業(yè) 100強(qiáng)企業(yè);入圍 2017年度全國(guó)工商聯(lián)上規(guī)模民營(yíng)企業(yè);“2018年國(guó)內(nèi)汽車(chē)零部件企業(yè)百?gòu)?qiáng)”榮譽(yù)稱號(hào),2019年安徽省勞動(dòng)保障誠(chéng)信示范單位。公司擁有安徽合肥、蕪湖、馬鞍山、阜陽(yáng)和江蘇儀征、河北豐寧、河北唐山、湖北隨州八個(gè)生產(chǎn)基地,分布在公司主要客戶的生產(chǎn)集中區(qū)域,并計(jì)劃未來(lái)建設(shè)新的生產(chǎn)基地。公司引進(jìn)了先進(jìn)的鋼材EPS生產(chǎn)線、鋼材數(shù)控開(kāi)卷落沖線、縱梁數(shù)控輥壓生產(chǎn)線、數(shù)控平面沖生產(chǎn)線、自動(dòng)化沖壓生產(chǎn)線、自動(dòng)化焊接生產(chǎn)線、激光拼焊線、車(chē)架柔性化鉚接線等。擁有大中型沖壓、機(jī)加工及焊接等各類(lèi)設(shè)備3600余臺(tái)套。公司各項(xiàng)福利待遇(最高可達(dá)1.2萬(wàn)元/年):1、五險(xiǎn)一金:?jiǎn)T工入職當(dāng)月即可辦理五險(xiǎn)一金;2、學(xué)歷補(bǔ)貼:從事操作崗位的專(zhuān)科以上人員,入職滿一個(gè)月后,享受學(xué)歷津貼240-400元/月;(全年2880-4800元)3、滿勤獎(jiǎng):每月按生產(chǎn)計(jì)劃天數(shù)滿勤,操作人員享受滿勤獎(jiǎng)300元;(全年3600元)4、各類(lèi)帶薪假:婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪休假、法定假;5、各項(xiàng)補(bǔ)貼福利:免費(fèi)工作餐,夏季高溫費(fèi)補(bǔ)貼,端午、中秋、春節(jié)過(guò)節(jié)費(fèi),新年開(kāi)門(mén)紅,全年補(bǔ)貼3000-4000元左右;另員工困難可幫扶、大病可救助;6、住宿、交通車(chē):提供免費(fèi)住宿,上下班公司本部至包河公司、桃花公司交通車(chē)接送;7、獎(jiǎng)勵(lì):年度評(píng)為優(yōu)秀員工、功勛員工,公司獎(jiǎng)勵(lì)500-1000元。
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