年齡在45歲以下,具有物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
一、要求:
1、具有團(tuán)隊(duì)管理和經(jīng)營(yíng)管理的能力;
2、能夠樹立服務(wù)意識(shí),協(xié)調(diào)業(yè)主間關(guān)系;
3、原則性強(qiáng),敢于負(fù)責(zé);
4、有事業(yè)心和責(zé)任人心,渴望在房地產(chǎn)業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
二、待遇:
工資體系:基本工資+工齡工資+補(bǔ)助(通訊、交通補(bǔ)助)+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+午餐免費(fèi)。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、采暖補(bǔ)貼、節(jié)日福利、免費(fèi)午餐、購(gòu)房福利、五險(xiǎn)、年終分紅