更新于 12月27日

泰州 眼科醫(yī)院視覺(jué)訓(xùn)練師

4千-6千
  • 泰州海陵區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

驗(yàn)光師資格證視力矯正視力訓(xùn)練斜弱視訓(xùn)練

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)視覺(jué)訓(xùn)練科室的日常管理及業(yè)績(jī)達(dá)成

1、安排訓(xùn)練:告知訓(xùn)練流程、預(yù)約制度、訓(xùn)練注意事項(xiàng)、訓(xùn)練要求、訓(xùn)練的原理;

2、陪同及指導(dǎo)監(jiān)督患者訓(xùn)練;

3、訓(xùn)練期間的視力復(fù)查;

4、及時(shí)和視光師溝通交流患者訓(xùn)練情況保證功效,促進(jìn)后續(xù)消費(fèi)。

任職資格:

1、視光專業(yè)或護(hù)理專業(yè)畢業(yè);

2、五官端正,有親和力;

3、性格開(kāi)朗、喜歡小孩,和小朋友溝通、互動(dòng)能力強(qiáng);

4、吃苦耐勞、團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),品德優(yōu)良;

5、有眼科或者視光工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪酬及福利政策:

五險(xiǎn)一金,帶薪年假,節(jié)日福利,生日福利,補(bǔ)貼等。

成長(zhǎng)路徑:

視光師〉高級(jí)視光師〉技術(shù)方向〉區(qū)域技術(shù)總監(jiān) 〉管理方向〉項(xiàng)目主任

企業(yè)文化:

1、專注:成立27年,專注兒童眼健康;自建門(mén)診及視光中心7家;醫(yī)院眼科門(mén)診21家;

2、專業(yè):已獲得國(guó)家發(fā)明專利及知識(shí)產(chǎn)權(quán)48個(gè),軟件著作權(quán)33個(gè),商標(biāo)18個(gè),產(chǎn)品10個(gè)。

在這里,你可以獲得:

1、培訓(xùn)與成長(zhǎng);專業(yè)眼科醫(yī)院門(mén)診工作并或者主任醫(yī)師指導(dǎo);

2、技術(shù)與管理雙通道發(fā)展;

3、高績(jī)效激勵(lì);

4、股份機(jī)會(huì)、科室合作、合伙人制度;

5、高和諧度、高歸宿感企業(yè)文化,27年員工零仲裁。


職位福利:節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、房補(bǔ)

工作地點(diǎn)

泰州張勤眼科醫(yī)院(總院)

職位發(fā)布者

田海月/hr

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公司Logo北京嘉鋮視欣數(shù)字醫(yī)療技術(shù)有限公司
北京嘉鋮視欣(集團(tuán))成立于1997年,是一家以視覺(jué)健康服務(wù)為宗旨,致力于青少年近視、斜視、弱視防治的新產(chǎn)品研制、新技術(shù)推廣、3D軟件開(kāi)發(fā)和終端投資的專業(yè)機(jī)構(gòu)。旗下有兩個(gè)基地,兩個(gè)高科技軟件公司,多個(gè)眼科門(mén)診,并在國(guó)內(nèi)構(gòu)建一個(gè)上百家視覺(jué)康復(fù)中心的網(wǎng)絡(luò),總部設(shè)在北京。集團(tuán)成立以來(lái),一直致力于做合作伙伴最優(yōu)秀的服務(wù)商、合作商、供應(yīng)商。迄今,集團(tuán)擁有正規(guī)產(chǎn)品10個(gè)、產(chǎn)權(quán)商標(biāo)17個(gè)、國(guó)家發(fā)明專利4項(xiàng)、軟件著作權(quán)及其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)48項(xiàng),與海軍總醫(yī)院、南京大學(xué)等進(jìn)行嘗試合作,承擔(dān)全軍重大課題研究任務(wù),始終在我國(guó)視覺(jué)健康康復(fù)訓(xùn)練行業(yè)充當(dāng)著技術(shù)領(lǐng)跑者、行業(yè)創(chuàng)新者的重要角色。北京嘉鋮視欣(集團(tuán))同時(shí)是小樹(shù)眼科連鎖管理總部,旗下?lián)碛卸嗉倚?shù)眼科。小樹(shù)眼科是高品質(zhì)、醫(yī)療級(jí)、非手術(shù)類兒童青少年眼視光門(mén)診新標(biāo)桿,主要診療項(xiàng)目包括:青少年近視防控、斜弱視診治、視功能康復(fù)訓(xùn)練及醫(yī)學(xué)驗(yàn)光配鏡,致力于打造向更多的兒童青少年視光患者提供“專業(yè)水平高、服務(wù)能力強(qiáng)、責(zé)任周期長(zhǎng)”的高質(zhì)量專業(yè)醫(yī)療服務(wù)。小樹(shù)眼科品牌連鎖創(chuàng)新體制機(jī)制,以人才為導(dǎo)向,股份機(jī)會(huì)、合伙人制度、優(yōu)越薪酬激勵(lì)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)、分店管理投資等等,為眼科專家、眼科醫(yī)生、高級(jí)視光師、經(jīng)營(yíng)骨干人才等提供無(wú)可限量的廣闊發(fā)展空間。
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