1、項(xiàng)目營運(yùn)期店鋪及所屬區(qū)域現(xiàn)場(chǎng)管理，包含但不限于所在樓層區(qū)域晨會(huì)組織、公區(qū)及商戶日常品質(zhì)及安全管控、商戶培訓(xùn)、商戶人員及貨品等進(jìn)行巡查并跟進(jìn)整改進(jìn)度；

2、負(fù)責(zé)收集、統(tǒng)計(jì)并核查商戶業(yè)績，對(duì)商場(chǎng)商戶的經(jīng)營情況進(jìn)行分析，并對(duì)商戶進(jìn)行業(yè)績提升；

3、建立健全商戶檔案，及時(shí)更新商戶資料，完善商戶檔案管理制度；

4、負(fù)責(zé)商戶進(jìn)撤場(chǎng)流程提報(bào)并跟進(jìn)跟進(jìn)撤場(chǎng)、裝修進(jìn)度，協(xié)助溝通處理過程中出現(xiàn)的問題；

5、根據(jù)公司活動(dòng)節(jié)點(diǎn)與商戶進(jìn)行活動(dòng)洽談及收集；

6、負(fù)責(zé)商戶每月繳費(fèi)單分發(fā)工作并按時(shí)督促商戶繳納租金、物業(yè)管理費(fèi)、能耗費(fèi)等費(fèi)用；

7、完成上級(jí)主管交辦的其它事務(wù)。

任職要求:

1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷；

2、有2年以上商業(yè)管理行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具備商業(yè)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)；

4、工作敬業(yè)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及統(tǒng)籌組織能力。