工作職責(zé)：

1.健全精益管理體系，梳理.完善各項(xiàng)工作制度.工作流程；

2.組織開展6S.看板和其他精益生產(chǎn)工具方法的培訓(xùn)，推進(jìn)目視化管理和標(biāo)準(zhǔn)化工作；

3.運(yùn)用精益方法論體系對(duì)于生產(chǎn)過程進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)精益改善機(jī)會(huì)，提出改善方案，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成改善；

4.能夠強(qiáng)有力的推動(dòng)公司重大項(xiàng)目及精益管理及改善工作，并進(jìn)行匯總.檢查.評(píng)價(jià).考核；

5.與流程產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)緊密合作，實(shí)現(xiàn)精益改進(jìn)的流程化產(chǎn)品化；

6.全員精益習(xí)慣的建設(shè)與管理，管理精益團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)營，組織精益管理培訓(xùn)，培養(yǎng)精益精益改善思維和習(xí)慣；

7.標(biāo)準(zhǔn)流程下生產(chǎn)供應(yīng)鏈系統(tǒng)的人力資源配置及現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)人效核算；

8.運(yùn)用取消、合并、重排、簡化等手法，對(duì)當(dāng)前的制造流程及工藝進(jìn)行優(yōu)化和改善；

9.推動(dòng)車間目視化管理及計(jì)劃排程. 產(chǎn)線平衡?？焖賹?shí)現(xiàn)來提升效率，并固化標(biāo)準(zhǔn)形成作業(yè)指導(dǎo)手冊

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程或工科類專業(yè)背景；

2.具備1-3年以上精益管理推動(dòng)，實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，

3具備豐富的現(xiàn)場管理與持續(xù)改善實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；

4.具備精益推進(jìn)中的各種理論及工具，熟悉精益管理的推進(jìn)方式；

5.具有較強(qiáng)的體系建設(shè).工作策劃.推動(dòng)力.溝通協(xié)調(diào)和培訓(xùn)的能力；

6.能獨(dú)立推動(dòng)具體專項(xiàng)改善；

7.有6σ 綠帶 或 黑帶優(yōu)先。