1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)年度預(yù)算規(guī)劃，包含銷售、生產(chǎn)、采購等業(yè)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)預(yù)算，確保與集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃接軌，并與績(jī)效管理做好全面承接。
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)預(yù)算核算及分析，確保預(yù)算核算的可靠性、及時(shí)性、準(zhǔn)確性（管理報(bào)表）；
3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌季度月度經(jīng)營(yíng)預(yù)測(cè)工作，及時(shí)做好業(yè)績(jī)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)提示，并根據(jù)經(jīng)營(yíng)動(dòng)向決議做好全面的預(yù)算控制工作；
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算制度和機(jī)制的建立與評(píng)價(jià)，并對(duì)集團(tuán)財(cái)經(jīng)內(nèi)部各經(jīng)營(yíng)單位財(cái)務(wù)提供預(yù)算專業(yè)賦能和考評(píng)。
5.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)戰(zhàn)略投入項(xiàng)目的ROI管理以及財(cái)經(jīng)經(jīng)營(yíng)可視化數(shù)據(jù)的建設(shè)與管理。
任職要求：
1. 學(xué)歷要求：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上大中型（50億規(guī)模以上）制造業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，至少有3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)（不低于5人）；
3. 專業(yè)能力：優(yōu)秀的預(yù)算管理理念，精通經(jīng)營(yíng)分析，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)管理，較強(qiáng)的預(yù)算機(jī)制建設(shè)能力；
4. 個(gè)人素質(zhì)：責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有較強(qiáng)的邏輯思維能力及溝通能力。