更新于 1月1日

安全管理員

5千-9千·13薪
  • 寧德蕉城區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

安全員資格證
崗位職責:
1.負責HSE目標的分解和落實;參與企業(yè)HSE管理體系文件的編制、修訂;
2、參加審查新建、改建、擴建工程項目中有關安全技術、工業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境保護的設計方案,并參加竣工驗收;
3、定期進行安全檢查,督促責任單位進行安全隱患整改;
4、編制安全月報和臺賬。
注:本頁面信息內(nèi)容僅為招聘展示,具體薪酬以簽訂協(xié)議為主,福利以公司最新福利制度為主。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,安全工程相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有安全管理相關經(jīng)驗,有燃氣、能源、石油、化工、工業(yè)等相關行業(yè)安全管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、有規(guī)則意識,能自覺遵守并監(jiān)督事業(yè)伙伴落實安全管理制度;
4、工作認真負責,有上進心以及學習能力,有良好的溝通表達能力。
三、加入福建區(qū)域特點:
1.穩(wěn)定指數(shù):福建區(qū)域(泉州燃氣)由能源領域龍頭企業(yè)與地方國資委共同控股,在全球經(jīng)濟下滑、各行各業(yè)持續(xù)出現(xiàn)裁員、降薪、延遲發(fā)放工資等,新奧因走民生業(yè)務、踐行國家“3060”宗旨及全人類聚焦解決發(fā)展的朝陽行業(yè)(新能源),受當?shù)卣攸c支持及戰(zhàn)略合作對象,入職公司后非常穩(wěn)定、老員工占比高、離職率低。
2.發(fā)展指數(shù):新能源朝陽行業(yè)+新能源龍頭企業(yè),助力職業(yè)生涯高速穩(wěn)定發(fā)展。
3.幸福指數(shù):不走資本家管理模式,不996、不內(nèi)卷、所有崗位一視同仁實行每周雙休。堅持人性化管理模式,讓員工個人生活與工作相平衡。六險一金、高溫補貼、各節(jié)日福利、勞保福利、年終獎、項目利潤激勵、話補、餐補、提供住宿、年度體檢等福利應有盡有。
職位福利:六險一金、帶薪年假、高溫補貼、年終分紅、餐補、項目獎金、周末雙休、鼓勵內(nèi)部創(chuàng)新
職位亮點:500強,朝陽且穩(wěn)定新能源領域龍頭企業(yè)

獎金績效

年終獎,績效

工作地點

福建省寧德市蕉城區(qū)閩東中路22號3樓

職位發(fā)布者

黃女士/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo寧德新奧燃氣有限公司
新奧1989年創(chuàng)立于河北廊坊,以城市燃氣為起點,逐步覆蓋了分銷、貿(mào)易、輸儲、生產(chǎn)、工程智造等天然氣產(chǎn)業(yè)全場景,貫通清潔能源產(chǎn)業(yè)鏈,為客戶提供智能化低碳解決方案服務;以人民對美好生活的向往為牽引,新奧拓展了置業(yè)、旅游、文化、健康業(yè)務,打造品質(zhì)生活棲息地。新奧集團,作為中國大型能源企業(yè),目前旗下?lián)碛行聤W能源、新奧股份、新智認知、西藏旅游四家大型上市公司,總市值超1800億,公司年度營收超1600億,年度納稅超60億,現(xiàn)有員工逾45000名,常年位居中國500強100名左右,已成為能源行業(yè)第一梯隊企業(yè)。新奧能源控股有限公司(2688.HK)是新奧集團旗艦產(chǎn)業(yè)。截至2022年6月30日,新奧能源在全國運營254個城市燃氣項目,為2681萬個家庭和21.16萬家工商企業(yè)提供燃氣服務,覆蓋接駁人口1.28億人,現(xiàn)有中輸及主干管道7.47萬公里,天然氣儲配站合計日供氣量181,514千立方米。新奧能源始終堅持從用戶需求出發(fā),圍繞家庭客戶品質(zhì)生活需求,聯(lián)合內(nèi)外部生態(tài),提供氣、安、暖等智能化服務,助力客戶邁進美好生活新階段。同時,我們圍繞園區(qū)、工商企業(yè)用戶,以能量全價值鏈開發(fā)為核心,打造因地制宜,清潔能源優(yōu)先,多能互補,用供一體的能源系統(tǒng)。推動客戶降低用能成本,實現(xiàn)低碳轉(zhuǎn)型。新奧集團福建區(qū)域奉行“創(chuàng)建現(xiàn)代能源體系,提高人民生活品質(zhì),成為一家受人尊敬的創(chuàng)新型智慧企業(yè)”的集團使命愿景。以福州為省級平臺公司,其他地市設立城市公司、縣級公司,利用清潔能源技術和能源智慧管理能力,實現(xiàn)自身業(yè)務低碳轉(zhuǎn)型的同時為客戶提供更加低碳清潔的產(chǎn)品與服務,助力福建省實現(xiàn)“雙碳”目標,共創(chuàng)低碳未來。新奧集團網(wǎng)址:www.enn.cn;新奧能源網(wǎng)址:www.95158.com公司福利:薪酬優(yōu)厚:年收入=基本工資+績效工資+年底雙薪+伙食補貼五險一金:包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險及住房公積金工作休假:每周五天7.5小時工作制,每年5-15天年假,婚、喪、產(chǎn)均享有相應帶薪休假員工關懷:員工生日祝福豐富的員工文體活動(員工運動會、員工家屬慰問活動、文藝晚會等)工作午餐:三菜一湯,兩葷一素職業(yè)發(fā)展:為員工提供良好的職業(yè)晉升空間和培訓發(fā)展機會,實現(xiàn)企業(yè)和員工的雙贏。簡歷請勿重復投遞、合則約見!
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