崗位職責(zé)：
1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求制定部門年度工作規(guī)劃及重點(diǎn)工作計劃；
2、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施運(yùn)營部的相關(guān)管理制度和流程，確保各項(xiàng)管理制度符合公司運(yùn)營部的業(yè)務(wù)需求等；
3、統(tǒng)籌運(yùn)營部招商、外賣配送、滿意度調(diào)查、營銷推廣等各項(xiàng)工作；
4、制定公司營銷推廣計劃，管理運(yùn)營公司自媒體賬號，負(fù)責(zé)公眾號、抖音等平臺的運(yùn)營；
5、管理公司問卷星賬號，協(xié)助業(yè)務(wù)部門制定滿意度調(diào)查問卷并監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門滿意度調(diào)查落實(shí)情況及滿意度，并及時向各業(yè)務(wù)部門反饋以便針對性進(jìn)行整改；
6、全面把控運(yùn)營部費(fèi)用預(yù)算，包括但不限于廣告物料制作、維修等費(fèi)用；
7、協(xié)調(diào)運(yùn)營部同其他部門之間的關(guān)系，做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，年齡30-45歲，市場營銷.經(jīng)濟(jì)學(xué).工商管理專業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.同崗位工作經(jīng)驗(yàn)五年以上，具有連鎖餐飲管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.熟悉店鋪終端營運(yùn)管理，有較強(qiáng)的組織力.領(lǐng)導(dǎo)力和良好的溝通技巧，具備商務(wù)談判能力，具有敏銳的市場洞察力和市場開拓能力；
4.工作執(zhí)行力強(qiáng)，有敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德操守。



備注：該崗位代子公司招聘