崗位職責：

1. 建立公司運輸部管理制度及管理流程，建立運輸配送管理標準化體系，確保公司運輸部日常工作正常進行。

2. 對公司運輸部進行管理，完善物流管理工作手冊。為客戶提供高效的配送服務。

3. 負責公司運輸部人員的培訓，建立公司統(tǒng)一的服務標準，保質(zhì)保量完成日常工作。

4. 開展物流配送效率分析和物流成本分析，制定改進計劃。

5. 制定公司運輸部年度預算并執(zhí)行，監(jiān)控公司運輸部各項費用支出，控制費用率；采用新思路新方法，不斷降低運輸成本。

任職資格：

1. 本科及以上學歷，物流類等相關專業(yè)優(yōu)先。

2. 三年以上運輸和倉儲相關崗位經(jīng)驗，有自有車輛管理經(jīng)驗，負責過跨區(qū)域陸地運輸。

3. 熟悉京山至武漢及周邊地區(qū)砂石骨料運輸市場，負責過傳統(tǒng)能源重卡砂石骨料運輸管理，同時具備新能源重卡運輸管理者優(yōu)先。

4. 有貨運資源，實現(xiàn)京山~目的地和目的地~京山雙向運輸，做到物流成本最優(yōu)。

5. 有武漢港口/碼頭大宗貨物運輸客戶資源者優(yōu)先；

6. 精通物流管理、供應鏈管理等相關專業(yè)知識，掌握計劃管理及方法，了解財務管理相關知識。

7. 具有良好的計劃組織、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神，較高的問題解決能力及分析判斷能力。

8. 責任感強，務實敬業(yè)，愿意承受高強度的壓力，能接受湖北省京山市錢場鎮(zhèn)工作。