崗位職責:
1.負責辦公室管理、人事行政、后勤管理工作
2. 負責制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,做好保密工作;
3. 負責公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護及保持;
4.責公室預(yù)算的合理支配,做好計劃預(yù)算方案;
5.員工檔案管理,負責起草相關(guān)文件和行政人事文件的管理;
6.成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
崗位要求:
1.大專以上學(xué)歷,與人事、行政、文秘等相關(guān)專業(yè);
2.五年及以上行政、人事、檔案、后勤、管理工作經(jīng)驗;
3.有較強的溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌和寫作能力;
4.較強操作計算機辦公軟件能力(Word和excel等相關(guān)軟件);
5.有較強的執(zhí)行能力。