崗位職責(zé):
1、組織制定并審核工程項目管理的各項規(guī)章制度、各階段工作計劃,并監(jiān)督、檢查制度的執(zhí)行情況;
2、負(fù)責(zé)組織施工圖紙設(shè)計管理以及外部設(shè)計等單位的外聯(lián)工作;
3、組織、管理企業(yè)所有在建的工程項目,負(fù)責(zé)審核、簽批工程技術(shù)文件;
4、負(fù)責(zé)檢查落實工程項目的進(jìn)度,通過組織和協(xié)調(diào)確保各項工程如期完成;
5、監(jiān)督各項工程的施工質(zhì)量,及時協(xié)調(diào)解決施工中的重大問題;
6、參與施工招投標(biāo)管理,簽審招投標(biāo)文件,并對招投標(biāo)工作予以技術(shù)指導(dǎo);
崗位要求:
1、年齡35歲以上,本科及以上學(xué)歷,工業(yè)與民用建筑等相關(guān)專業(yè);
2、10年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程管理崗位及高層管理工作經(jīng)歷;獨立主持過大型房地產(chǎn)項目管理工作;
3、熟悉房地產(chǎn)、建筑業(yè)行業(yè)知識,精通國家相關(guān)法律法規(guī)及政策;
4、具有統(tǒng)籌能力,系統(tǒng)思考能力強(qiáng),較強(qiáng)的溝通能力、執(zhí)行力;
5、熟悉并能運(yùn)用專業(yè)領(lǐng)域的知識,能獨擋一面開展工作,在所有的工作中起到獨立執(zhí)行的作用;
公司提供以下完善的福利待遇與發(fā)展空間:
1、社會保險
2、高溫補(bǔ)貼、生日賀儀
3、免費(fèi)工作餐,住宿員工提供一日三餐
4、帶薪年假
5、提供多種培訓(xùn)與內(nèi)部晉升機(jī)會,注重員工職業(yè)規(guī)劃
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休