崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶招聘需求,根據(jù)客戶招聘需求,快速制定招聘計(jì)劃,幫助客戶出具崗位JD,在交付周期內(nèi)完成人員招聘;
2、結(jié)合當(dāng)?shù)厝瞬徘闆r,發(fā)展有效招聘渠道,確保招聘訂單有效執(zhí)行;
3、管理與組建招聘團(tuán)隊(duì),設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)成員績(jī)效,提升團(tuán)隊(duì)招聘能力;
4、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有批量招聘經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)可放寬至大專;
2、具備多項(xiàng)目管控能力,有RPO項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有三四線城市成功招聘經(jīng)驗(yàn),有當(dāng)?shù)氐谌秸衅盖蕾Y源優(yōu)先;
4、良好的溝通能力、協(xié)調(diào)資源能力和解決方案能力,能接受短期出差。
工作地:杭州
薪資:15-18K/月