1、承接目標(biāo)，追過程、拿結(jié)果，協(xié)助分解團隊業(yè)績目標(biāo)并達(dá)成共識，制定本地化銷售策略，執(zhí)行并監(jiān)控銷售計劃有效落地、確保業(yè)績達(dá)成。
2、通過數(shù)據(jù)分析對客戶資源盤點，指導(dǎo)開拓新用戶，協(xié)助攻堅重點困難戶，實現(xiàn)客戶資源有效流轉(zhuǎn)，最大化的發(fā)揮資源價值
3、團隊招聘，輔導(dǎo)團隊成員快速成長，激勵團隊，確保團隊人員好狀態(tài)
任職要求：
1.有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景，管理寬幅10人+優(yōu)先
2.重點:有傳統(tǒng)醫(yī)藥經(jīng)驗，有電商經(jīng)驗，做過管理
3.需要有互聯(lián)網(wǎng)大廠背景，曾經(jīng)就職過：某互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，有平臺運營經(jīng)驗可以優(yōu)先考慮