崗位要求:
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,利用公司提供的產(chǎn)品優(yōu)勢及平臺資源,通過電話、陌拜等方式與客戶溝通,尋找銷售機(jī)會(huì);
2、可獨(dú)立跟進(jìn)項(xiàng)目,制訂并實(shí)施有效的計(jì)劃方案,參與銷售合同條款談判與合同簽訂,協(xié)助做好與客戶的簽約工作和銷售款項(xiàng)的回籠;
3、根據(jù)部門營銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司市場的前期拓展,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍,完成部門銷售指標(biāo);
3、管理維護(hù)重要客戶關(guān)系,與客戶達(dá)成長期穩(wěn)定合作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,性別不限,年齡:25-35,有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
6、底薪2500—4000 +社保+提成+綜合獎(jiǎng)。
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