更新于 11月20日

資深網(wǎng)絡(luò)及系統(tǒng)集成工程師

3萬(wàn)-3.5萬(wàn)
  • 上海徐匯區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

【主要職責(zé)】

1. 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及系統(tǒng)集成項(xiàng)目的整體規(guī)劃和設(shè)計(jì),包括需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)選型等;

2. 設(shè)計(jì)和部署高效、安全的網(wǎng)絡(luò)架構(gòu),確保網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定性、可擴(kuò)展性和性能;

3. 負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目的實(shí)施,包括服務(wù)器、存儲(chǔ)、安全設(shè)備等的安裝、配置和調(diào)試;

4. 對(duì)現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)及系統(tǒng)架構(gòu)進(jìn)行性能分析和優(yōu)化,提升整體運(yùn)行效率;

5. 制定并執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)及系統(tǒng)的安全策略,確保數(shù)據(jù)的安全性和完整性;

6. 監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)及系統(tǒng)的運(yùn)行狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理故障和安全隱患;

7. 編寫相關(guān)技術(shù)文檔,包括設(shè)計(jì)文檔、操作手冊(cè)、故障排查指南等;

8. 與技術(shù)團(tuán)隊(duì)保持密切溝通,分享技術(shù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),共同提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)能力。

【職位要求】

1. 計(jì)算機(jī)科學(xué)、通信工程或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷,5年以上網(wǎng)絡(luò)及系統(tǒng)集成領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn);

2. 精通TCP/IP協(xié)議、路由和交換技術(shù),對(duì)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)有深入的理解;

3. 熟悉主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(如Cisco、Juniper、Huawei等)的配置和管理;

4. 熟悉Linux操作系統(tǒng),具備服務(wù)器和存儲(chǔ)設(shè)備的配置和管理經(jīng)驗(yàn);

5. 具備良好的系統(tǒng)集成能力,熟悉虛擬化、云計(jì)算、容器化等技術(shù);

6. 對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全有深入的了解,熟悉防火墻、入侵檢測(cè)、VPN等安全設(shè)備和技術(shù);

7. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與技術(shù)團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)有效溝通;

8. 優(yōu)秀的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,對(duì)解決具有挑戰(zhàn)性問(wèn)題充滿激情;

9. 具備良好的文檔編寫能力,能夠清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)技術(shù)方案和操作流程;

10. 對(duì)新技術(shù)保持敏感,愿意不斷學(xué)習(xí)和探索新的解決方案。

工作地點(diǎn)

芒果廣場(chǎng)A棟5樓506

職位發(fā)布者

彭女士/人事經(jīng)理

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航錦科技股份有限公司是一家由武漢市國(guó)資委控股的高科技上市公司,成立于1939年,于1997年在深圳交易所主板上市,證券代碼∶000818。公司主要業(yè)務(wù)涵蓋化工、軍工、電子三大板塊,化工板塊以"燒堿、環(huán)氧丙烷、聚醚""為主要產(chǎn)品,產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于氧化鋁、鋼鐵、化纖、造紙、化工、醫(yī)藥、聚氨酯、建筑等行業(yè),并曾生產(chǎn)出我國(guó)第一桶"東方紅"牌高純度燒堿,被譽(yù)為"新中國(guó)化學(xué)工業(yè)的搖籃";軍工產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于航空航天、兵器裝備、機(jī)載雷達(dá)、艦載雷達(dá)、衛(wèi)星通訊、電子對(duì)抗、雷達(dá)及末端制導(dǎo)、靈巧武器等;電子產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于通信領(lǐng)域、醫(yī)療電子、工業(yè)控制領(lǐng)域、傳感器技術(shù)、汽車電子、功率驅(qū)動(dòng)、手機(jī)射頻模組等。加入航錦科技,您將獲得:1.行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的薪酬,定期調(diào)薪和晉升的機(jī)會(huì);2.各種法定節(jié)假日及帶薪年假;3.繳納五險(xiǎn)一金;4.節(jié)日福利;5.生日福利;6.提供自助午餐及下午茶零食;7.不定期組織豐富戶外活動(dòng)、聚餐,豐富員工業(yè)余生活。
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