1、負(fù)責(zé)制定和維護(hù)公司質(zhì)量管理體系和相關(guān)管理制度；
2、負(fù)責(zé)推動(dòng)公司質(zhì)量管理要求在各項(xiàng)目的落地，并對(duì)實(shí)施情況定期考評(píng)；
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)目質(zhì)量策劃、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制，確保質(zhì)量問題的及時(shí)識(shí)別和解決；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)目關(guān)鍵工藝、材料、樣板的質(zhì)量管控以及工程交付前的質(zhì)量驗(yàn)收；
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收，確保工程所有驗(yàn)收流程滿足相關(guān)法規(guī)和公司的管理要求；
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項(xiàng)目開展質(zhì)量相關(guān)創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)獎(jiǎng)及觀摩活動(dòng)，確保達(dá)到公司考核要求；
7、負(fù)責(zé)組織內(nèi)外部質(zhì)量學(xué)習(xí)、考察、交流，維護(hù)與相關(guān)協(xié)會(huì)、機(jī)構(gòu)、監(jiān)管部門的業(yè)務(wù)關(guān)系；
8、負(fù)責(zé)持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理制度，提升員工的質(zhì)量意識(shí)和技能水平。