金德管業(yè)作為我國管道建材領(lǐng)軍企業(yè),目前對社會直接進(jìn)行廠家直招,對全國各地級市進(jìn)行開展駐外銷售工作。
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薪資福利待遇:
1、無責(zé)底薪4000+新人激勵獎2000+業(yè)績達(dá)成獎勵+開拓獎金+開拓提成+回款返利+物質(zhì)獎勵
2、承擔(dān)住宿,總部有食堂。
3、晉升空間:見習(xí)經(jīng)理 一 銷售經(jīng)理 一 基地/省會銷售經(jīng)理 一 高級銷售經(jīng)理 一 片區(qū)副總裁,每年有2次晉升機(jī)會,按時探親假。
崗位職責(zé):
1、銷售職位,后期涉及管理,負(fù)責(zé)市場區(qū)域內(nèi)目標(biāo)和計劃的制定和實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的日常管理工作及團(tuán)隊員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作,包括計劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
4、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;
5、陌生拜訪客戶、開發(fā)、完成銷售目標(biāo);
應(yīng)聘資格:
1、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)
2、適應(yīng)長期駐外工作,接受總部統(tǒng)一分配(戶籍地省份周邊就近分配,省內(nèi)則戶籍地以外地級市,不能接受勿擾)
3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力,營銷、市場分析、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力;
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
5、有銷售管理經(jīng)驗(yàn)者,有材料、快消、家具、家電、耐消、建材、設(shè)備銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先優(yōu)先考慮。
聯(lián)系人:曹經(jīng)理 ①⑧零⑤7九零八一②零 徐經(jīng)理 一③③⑦二⑤八零222