1、山東金保羅公司創(chuàng)建于1999年，坐落于“古九州”之一的山東省青州市，地處山東半島中部，是一家從事食品、飲料研發(fā)、生產(chǎn)與銷售的專業(yè)化公司。公司已榮獲“中國食品衛(wèi)生等級A級單位”、“中國 馳名賞標”“山東名pai ”等多項榮譽。目前，金保羅已成為長江以北最da 的飲料生產(chǎn)基地，在做”養(yǎng)生八寶粥”系列、“無菌磚、鉆石包”系列以及“核桃王”植物蛋白飲料系列的同時，增加山楂汁系列、果味蘇打系列、乳酸菌系列、功能飲料系列單瓶銷售產(chǎn)品，做到全年無淡季。
2、崗位職責：（1）落實銷售任務，完成區(qū)域整體銷售目標；（2）參與制訂、執(zhí)行區(qū)域年、季、月銷售計劃。（3）對區(qū)域內(nèi)分銷通路實施開發(fā)、服務與管控，定期對重點客戶進行拜訪、調(diào)查；（4）制定終端開發(fā)、維護計劃，并監(jiān)督實施；（5）參與策劃本區(qū)域促銷、公關活動，報批及組織實施和結(jié)果評估；（6）參考經(jīng)銷商意見制定年度城市發(fā)展基金使用計劃，按總公司大客戶管理流程及時提報季度活動計劃，并執(zhí)行總公司的計劃批復；（7）負責組織區(qū)域內(nèi)市場信息收集、分析、整理、匯總等工作，為上級部門提供決策依據(jù)，同時向業(yè)務經(jīng)理提出區(qū)域組織系統(tǒng)管理、發(fā)展的建議；（8）監(jiān)控通路和終端的銷售價格，確保價格體系安全穩(wěn)定；（9）建立并鞏固良好的公共社會關系，維護公司形象及利益；（10）對下屬員工的工作進行定期或不定期檢查，同時做好業(yè)務考核工作；（11）負責區(qū)域內(nèi)下屬員工的招聘以及業(yè)務工作的指導；2、任職要求：1、26—35周歲，；大專及以上學歷；市場營銷等相關專業(yè)；2、四年以上大型快速消費品行業(yè)工作經(jīng)驗，其中二年銷售團隊管理經(jīng)驗；熟悉城市精耕細作管理；3、具有良好的分析判斷能力和職業(yè)操守，以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和語言表達能力！4、有責任心，并具有較強的客戶服務意識，能長期出差，能夠服從公司安排，能承受較大的工作壓力；