1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)設(shè)定，參與公司高層決策，負(fù)責(zé)制定或協(xié)助制定公司經(jīng)營方針、產(chǎn)業(yè)發(fā)展計(jì)劃、年度經(jīng)營目標(biāo)等，并有效分解目標(biāo)任務(wù)至各部門，監(jiān)督實(shí)施過程，確保目標(biāo)達(dá)成。

2. 主導(dǎo)或參與公司項(xiàng)目招引、市場(chǎng)拓展、場(chǎng)景建設(shè)、運(yùn)營管理、資本運(yùn)作等關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，拓寬市場(chǎng)渠道，提升品牌影響力。

3. 全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，確保公司無人機(jī)業(yè)務(wù)的穩(wěn)健運(yùn)營與持續(xù)增長，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提升產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)效率。

4. 建立和完善公司各項(xiàng)制度，規(guī)范內(nèi)部管理體系，提升公司整體運(yùn)營效率與風(fēng)險(xiǎn)管理水平。

5. 強(qiáng)化跨部門溝通與協(xié)作，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力；完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他重要工作。

任職要求：

1. 本科及以上學(xué)歷。

2. 擁有8年以上文旅、科技型行業(yè)相關(guān)銷售或管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上政府型企業(yè)銷售副總/副總經(jīng)理管理崗位經(jīng)驗(yàn)，具備無人機(jī)行業(yè)或科技型項(xiàng)目成功案例者優(yōu)先。

3. 擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力和前瞻性戰(zhàn)略規(guī)劃能力，具備對(duì)無人機(jī)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策的深刻理解，有5年及以上科技型、政府型項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，在無人機(jī)應(yīng)用、生產(chǎn)管理或相關(guān)領(lǐng)域有成功案例者優(yōu)先。

4. 精通現(xiàn)代企業(yè)治理機(jī)制，具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、組織管理能力和商務(wù)談判能力，能夠在復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境中保持高效決策與執(zhí)行力。

5. 具備超強(qiáng)責(zé)任心、積極正能量，具備超強(qiáng)抗壓能力，有超強(qiáng)信心帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拿結(jié)果。

6. 風(fēng)險(xiǎn)管理與法律財(cái)務(wù)知識(shí)：具備一定的法律、財(cái)會(huì)知識(shí)背景，能夠有效識(shí)別、評(píng)估并管理各類風(fēng)險(xiǎn)，確保公司穩(wěn)健運(yùn)營。

7. 35-45歲。

福利：五險(xiǎn)、法定節(jié)假日、帶薪年假、團(tuán)建、員工生日福利、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、項(xiàng)目提成、股權(quán)期權(quán)、年終獎(jiǎng)等

晉升：副總經(jīng)理-大區(qū)總經(jīng)理-集團(tuán)高管